Array
(
    [NAME] => Мережа ЛЖВ святкує своє 15-річчя
    [~NAME] => Мережа ЛЖВ святкує своє 15-річчя
    [PREVIEW_PICTURE] => Array
        (
            [ID] => 13155
            [TIMESTAMP_X] => 05.05.2016 07:26:25
            [MODULE_ID] => iblock
            [HEIGHT] => 903
            [WIDTH] => 900
            [FILE_SIZE] => 249874
            [CONTENT_TYPE] => image/jpeg
            [SUBDIR] => iblock/e9b
            [FILE_NAME] => e9b10e89aee8eda0841025e702de8a97.jpg
            [ORIGINAL_NAME] => hb.jpg
            [DESCRIPTION] => 
            [HANDLER_ID] => 
            [EXTERNAL_ID] => 9a176176e95fc6526606bf29742291a8
            [~src] => 
            [SRC] => /upload/iblock/e9b/e9b10e89aee8eda0841025e702de8a97.jpg
            [ALT] => Мережа ЛЖВ святкує своє 15-річчя
            [TITLE] => Мережа ЛЖВ святкує своє 15-річчя
        )

    [~PREVIEW_PICTURE] => 13155
    [DETAIL_PICTURE] => Array
        (
            [ID] => 13156
            [TIMESTAMP_X] => 05.05.2016 07:26:25
            [MODULE_ID] => iblock
            [HEIGHT] => 903
            [WIDTH] => 900
            [FILE_SIZE] => 249874
            [CONTENT_TYPE] => image/jpeg
            [SUBDIR] => iblock/d6e
            [FILE_NAME] => d6e1b4d1d013e7de73cf41aa27f19364.jpg
            [ORIGINAL_NAME] => hb.jpg
            [DESCRIPTION] => 
            [HANDLER_ID] => 
            [EXTERNAL_ID] => 4a135a3a89584d676ef72ebe8d81e6f9
            [~src] => 
            [SRC] => /upload/iblock/d6e/d6e1b4d1d013e7de73cf41aa27f19364.jpg
            [ALT] => Мережа ЛЖВ святкує своє 15-річчя
            [TITLE] => Мережа ЛЖВ святкує своє 15-річчя
        )

    [~DETAIL_PICTURE] => 13156
    [ID] => 4596
    [~ID] => 4596
    [IBLOCK_ID] => 10
    [~IBLOCK_ID] => 10
    [IBLOCK_SECTION_ID] => 
    [~IBLOCK_SECTION_ID] => 
    [ACTIVE_FROM] => 05.05.2016 07:24:17
    [~ACTIVE_FROM] => 05.05.2016 07:24:17
    [TIMESTAMP_X] => 05.05.2016 07:50:01
    [~TIMESTAMP_X] => 05.05.2016 07:50:01
    [DETAIL_PAGE_URL] => /en/media/actions/merezha-lzhv-svyatkue-svoe-15-richchya/
    [~DETAIL_PAGE_URL] => /en/media/actions/merezha-lzhv-svyatkue-svoe-15-richchya/
    [LIST_PAGE_URL] => /en/media/actions/
    [~LIST_PAGE_URL] => /en/media/actions/
    [DETAIL_TEXT] => 
    [~DETAIL_TEXT] => 
    [DETAIL_TEXT_TYPE] => text
    [~DETAIL_TEXT_TYPE] => text
    [PREVIEW_TEXT] => 
    [~PREVIEW_TEXT] => 
    [PREVIEW_TEXT_TYPE] => text
    [~PREVIEW_TEXT_TYPE] => text
    [IBLOCK_ELEMENT_ID] => 4596
    [~IBLOCK_ELEMENT_ID] => 4596
    [PROPERTY_167] => Мережа ЛЖВ святкує своє 15-річчя
    [~PROPERTY_167] => Мережа ЛЖВ святкує своє 15-річчя
    [DESCRIPTION_167] => 
    [~DESCRIPTION_167] => 
    [PROPERTY_168] => День рождения
    [~PROPERTY_168] => День рождения
    [DESCRIPTION_168] => 
    [~DESCRIPTION_168] => 
    [PROPERTY_169] => Hepi
    [~PROPERTY_169] => Hepi
    [DESCRIPTION_169] => 
    [~DESCRIPTION_169] => 
    [PROPERTY_170] => Array
        (
            [TEXT] => Сьогодні Мережа ЛЖВ святкує своє 15-річчя. У 2001-му сім ВІЛ-позитивних активістів з Одеси, Полтави та Києва об'єдналися, щоб захищати свої права, розширювати доступ до лікування та покращувати якість життя людей, які живуть з ВІЛ в Україні. За цих півтора десятки років Мережа стала найпотужнішою пацієнтською організацію України, де люди з ВІЛ допомагають один одному та людям з іншими важкими хворобами.
            [TYPE] => html
        )

    [~PROPERTY_170] => Array
        (
            [TEXT] => Сьогодні Мережа ЛЖВ святкує своє 15-річчя. У 2001-му сім ВІЛ-позитивних активістів з Одеси, Полтави та Києва об'єдналися, щоб захищати свої права, розширювати доступ до лікування та покращувати якість життя людей, які живуть з ВІЛ в Україні. За цих півтора десятки років Мережа стала найпотужнішою пацієнтською організацію України, де люди з ВІЛ допомагають один одному та людям з іншими важкими хворобами.
            [TYPE] => html
        )

    [DESCRIPTION_170] => 
    [~DESCRIPTION_170] => 
    [PROPERTY_171] => Array
        (
            [TEXT] => День рождения
            [TYPE] => html
        )

    [~PROPERTY_171] => Array
        (
            [TEXT] => День рождения
            [TYPE] => html
        )

    [DESCRIPTION_171] => 
    [~DESCRIPTION_171] => 
    [PROPERTY_172] => Array
        (
            [TEXT] => Hepi
            [TYPE] => html
        )

    [~PROPERTY_172] => Array
        (
            [TEXT] => Hepi
            [TYPE] => html
        )

    [DESCRIPTION_172] => 
    [~DESCRIPTION_172] => 
    [PROPERTY_183] => 
    [~PROPERTY_183] => 
    [DESCRIPTION_183] => 
    [~DESCRIPTION_183] => 
    [PROPERTY_226] => 
    [~PROPERTY_226] => 
    [DESCRIPTION_226] => 
    [~DESCRIPTION_226] => 
    [PROPERTY_227] => 
    [~PROPERTY_227] => 
    [DESCRIPTION_227] => 
    [~DESCRIPTION_227] => 
    [PROPERTY_228] => 
    [~PROPERTY_228] => 
    [DESCRIPTION_228] => 
    [~DESCRIPTION_228] => 
    [PROPERTY_229] => 
    [~PROPERTY_229] => 
    [DESCRIPTION_229] => 
    [~DESCRIPTION_229] => 
    [PROPERTY_230] => 
    [~PROPERTY_230] => 
    [DESCRIPTION_230] => 
    [~DESCRIPTION_230] => 
    [PROPERTY_231] => 
    [~PROPERTY_231] => 
    [DESCRIPTION_231] => 
    [~DESCRIPTION_231] => 
    [PROPERTY_232] => 
    [~PROPERTY_232] => 
    [DESCRIPTION_232] => 
    [~DESCRIPTION_232] => 
    [PROPERTY_233] => 
    [~PROPERTY_233] => 
    [DESCRIPTION_233] => 
    [~DESCRIPTION_233] => 
    [LANG_DIR] => /
    [~LANG_DIR] => /
    [CODE] => merezha-lzhv-svyatkue-svoe-15-richchya
    [~CODE] => merezha-lzhv-svyatkue-svoe-15-richchya
    [EXTERNAL_ID] => 4596
    [~EXTERNAL_ID] => 4596
    [IBLOCK_TYPE_ID] => materials
    [~IBLOCK_TYPE_ID] => materials
    [IBLOCK_CODE] => actions
    [~IBLOCK_CODE] => actions
    [IBLOCK_EXTERNAL_ID] => 10
    [~IBLOCK_EXTERNAL_ID] => 10
    [LID] => ua
    [~LID] => ua
    [EDIT_LINK] => 
    [DELETE_LINK] => 
    [DISPLAY_ACTIVE_FROM] => 05.05.2016
    [IPROPERTY_VALUES] => Array
        (
        )

    [FIELDS] => Array
        (
            [NAME] => Мережа ЛЖВ святкує своє 15-річчя
            [PREVIEW_PICTURE] => Array
                (
                    [ID] => 13155
                    [TIMESTAMP_X] => 05.05.2016 07:26:25
                    [MODULE_ID] => iblock
                    [HEIGHT] => 903
                    [WIDTH] => 900
                    [FILE_SIZE] => 249874
                    [CONTENT_TYPE] => image/jpeg
                    [SUBDIR] => iblock/e9b
                    [FILE_NAME] => e9b10e89aee8eda0841025e702de8a97.jpg
                    [ORIGINAL_NAME] => hb.jpg
                    [DESCRIPTION] => 
                    [HANDLER_ID] => 
                    [EXTERNAL_ID] => 9a176176e95fc6526606bf29742291a8
                    [~src] => 
                    [SRC] => /upload/iblock/e9b/e9b10e89aee8eda0841025e702de8a97.jpg
                    [ALT] => Мережа ЛЖВ святкує своє 15-річчя
                    [TITLE] => Мережа ЛЖВ святкує своє 15-річчя
                )

            [DETAIL_PICTURE] => Array
                (
                    [ID] => 13156
                    [TIMESTAMP_X] => 05.05.2016 07:26:25
                    [MODULE_ID] => iblock
                    [HEIGHT] => 903
                    [WIDTH] => 900
                    [FILE_SIZE] => 249874
                    [CONTENT_TYPE] => image/jpeg
                    [SUBDIR] => iblock/d6e
                    [FILE_NAME] => d6e1b4d1d013e7de73cf41aa27f19364.jpg
                    [ORIGINAL_NAME] => hb.jpg
                    [DESCRIPTION] => 
                    [HANDLER_ID] => 
                    [EXTERNAL_ID] => 4a135a3a89584d676ef72ebe8d81e6f9
                    [~src] => 
                    [SRC] => /upload/iblock/d6e/d6e1b4d1d013e7de73cf41aa27f19364.jpg
                    [ALT] => Мережа ЛЖВ святкує своє 15-річчя
                    [TITLE] => Мережа ЛЖВ святкує своє 15-річчя
                )

        )

    [PROPERTIES] => Array
        (
            [TITLE_UA] => Array
                (
                    [ID] => 167
                    [TIMESTAMP_X] => 2015-03-31 11:55:42
                    [IBLOCK_ID] => 10
                    [NAME] => Назва UA
                    [ACTIVE] => Y
                    [SORT] => 500
                    [CODE] => TITLE_UA
                    [DEFAULT_VALUE] => 
                    [PROPERTY_TYPE] => S
                    [ROW_COUNT] => 1
                    [COL_COUNT] => 30
                    [LIST_TYPE] => L
                    [MULTIPLE] => N
                    [XML_ID] => 
                    [FILE_TYPE] => 
                    [MULTIPLE_CNT] => 5
                    [TMP_ID] => 
                    [LINK_IBLOCK_ID] => 0
                    [WITH_DESCRIPTION] => N
                    [SEARCHABLE] => Y
                    [FILTRABLE] => N
                    [IS_REQUIRED] => N
                    [VERSION] => 2
                    [USER_TYPE] => 
                    [USER_TYPE_SETTINGS] => 
                    [HINT] => 
                    [VALUE] => Мережа ЛЖВ святкує своє 15-річчя
                    [DESCRIPTION] => 
                    [~VALUE] => Мережа ЛЖВ святкує своє 15-річчя
                    [~DESCRIPTION] => 
                )

            [TITLE_RU] => Array
                (
                    [ID] => 168
                    [TIMESTAMP_X] => 2015-03-30 13:56:16
                    [IBLOCK_ID] => 10
                    [NAME] => Назва RU
                    [ACTIVE] => Y
                    [SORT] => 500
                    [CODE] => TITLE_RU
                    [DEFAULT_VALUE] => 
                    [PROPERTY_TYPE] => S
                    [ROW_COUNT] => 1
                    [COL_COUNT] => 30
                    [LIST_TYPE] => L
                    [MULTIPLE] => N
                    [XML_ID] => 
                    [FILE_TYPE] => 
                    [MULTIPLE_CNT] => 5
                    [TMP_ID] => 
                    [LINK_IBLOCK_ID] => 0
                    [WITH_DESCRIPTION] => N
                    [SEARCHABLE] => Y
                    [FILTRABLE] => N
                    [IS_REQUIRED] => N
                    [VERSION] => 2
                    [USER_TYPE] => 
                    [USER_TYPE_SETTINGS] => 
                    [HINT] => 
                    [VALUE] => День рождения
                    [DESCRIPTION] => 
                    [~VALUE] => День рождения
                    [~DESCRIPTION] => 
                )

            [TITLE_EN] => Array
                (
                    [ID] => 169
                    [TIMESTAMP_X] => 2015-03-30 13:56:16
                    [IBLOCK_ID] => 10
                    [NAME] => Назва EN
                    [ACTIVE] => Y
                    [SORT] => 500
                    [CODE] => TITLE_EN
                    [DEFAULT_VALUE] => 
                    [PROPERTY_TYPE] => S
                    [ROW_COUNT] => 1
                    [COL_COUNT] => 30
                    [LIST_TYPE] => L
                    [MULTIPLE] => N
                    [XML_ID] => 
                    [FILE_TYPE] => 
                    [MULTIPLE_CNT] => 5
                    [TMP_ID] => 
                    [LINK_IBLOCK_ID] => 0
                    [WITH_DESCRIPTION] => N
                    [SEARCHABLE] => Y
                    [FILTRABLE] => N
                    [IS_REQUIRED] => N
                    [VERSION] => 2
                    [USER_TYPE] => 
                    [USER_TYPE_SETTINGS] => 
                    [HINT] => 
                    [VALUE] => Hepi
                    [DESCRIPTION] => 
                    [~VALUE] => Hepi
                    [~DESCRIPTION] => 
                )

            [DESCRIPTION_UA] => Array
                (
                    [ID] => 170
                    [TIMESTAMP_X] => 2015-03-31 11:53:51
                    [IBLOCK_ID] => 10
                    [NAME] => Опис UA
                    [ACTIVE] => Y
                    [SORT] => 500
                    [CODE] => DESCRIPTION_UA
                    [DEFAULT_VALUE] => 
                    [PROPERTY_TYPE] => S
                    [ROW_COUNT] => 1
                    [COL_COUNT] => 30
                    [LIST_TYPE] => L
                    [MULTIPLE] => N
                    [XML_ID] => 
                    [FILE_TYPE] => 
                    [MULTIPLE_CNT] => 5
                    [TMP_ID] => 
                    [LINK_IBLOCK_ID] => 0
                    [WITH_DESCRIPTION] => N
                    [SEARCHABLE] => Y
                    [FILTRABLE] => N
                    [IS_REQUIRED] => N
                    [VERSION] => 2
                    [USER_TYPE] => HTML
                    [USER_TYPE_SETTINGS] => Array
                        (
                            [height] => 200
                        )

                    [HINT] => 
                    [VALUE] => Array
                        (
                            [TEXT] => Сьогодні Мережа ЛЖВ святкує своє 15-річчя. У 2001-му сім ВІЛ-позитивних активістів з Одеси, Полтави та Києва об'єдналися, щоб захищати свої права, розширювати доступ до лікування та покращувати якість життя людей, які живуть з ВІЛ в Україні. За цих півтора десятки років Мережа стала найпотужнішою пацієнтською організацію України, де люди з ВІЛ допомагають один одному та людям з іншими важкими хворобами.
                            [TYPE] => html
                        )

                    [DESCRIPTION] => 
                    [~VALUE] => Array
                        (
                            [TEXT] => Сьогодні Мережа ЛЖВ святкує своє 15-річчя. У 2001-му сім ВІЛ-позитивних активістів з Одеси, Полтави та Києва об'єдналися, щоб захищати свої права, розширювати доступ до лікування та покращувати якість життя людей, які живуть з ВІЛ в Україні. За цих півтора десятки років Мережа стала найпотужнішою пацієнтською організацію України, де люди з ВІЛ допомагають один одному та людям з іншими важкими хворобами.
                            [TYPE] => html
                        )

                    [~DESCRIPTION] => 
                )

            [DESCRIPTION_RU] => Array
                (
                    [ID] => 171
                    [TIMESTAMP_X] => 2015-03-30 13:56:16
                    [IBLOCK_ID] => 10
                    [NAME] => Опис RU
                    [ACTIVE] => Y
                    [SORT] => 500
                    [CODE] => DESCRIPTION_RU
                    [DEFAULT_VALUE] => 
                    [PROPERTY_TYPE] => S
                    [ROW_COUNT] => 1
                    [COL_COUNT] => 30
                    [LIST_TYPE] => L
                    [MULTIPLE] => N
                    [XML_ID] => 
                    [FILE_TYPE] => 
                    [MULTIPLE_CNT] => 5
                    [TMP_ID] => 
                    [LINK_IBLOCK_ID] => 0
                    [WITH_DESCRIPTION] => N
                    [SEARCHABLE] => Y
                    [FILTRABLE] => N
                    [IS_REQUIRED] => N
                    [VERSION] => 2
                    [USER_TYPE] => HTML
                    [USER_TYPE_SETTINGS] => Array
                        (
                            [height] => 200
                        )

                    [HINT] => 
                    [VALUE] => Array
                        (
                            [TEXT] => День рождения
                            [TYPE] => html
                        )

                    [DESCRIPTION] => 
                    [~VALUE] => Array
                        (
                            [TEXT] => День рождения
                            [TYPE] => html
                        )

                    [~DESCRIPTION] => 
                )

            [DESCRIPTION_EN] => Array
                (
                    [ID] => 172
                    [TIMESTAMP_X] => 2015-03-30 13:56:16
                    [IBLOCK_ID] => 10
                    [NAME] => Опис EN
                    [ACTIVE] => Y
                    [SORT] => 500
                    [CODE] => DESCRIPTION_EN
                    [DEFAULT_VALUE] => 
                    [PROPERTY_TYPE] => S
                    [ROW_COUNT] => 1
                    [COL_COUNT] => 30
                    [LIST_TYPE] => L
                    [MULTIPLE] => N
                    [XML_ID] => 
                    [FILE_TYPE] => 
                    [MULTIPLE_CNT] => 5
                    [TMP_ID] => 
                    [LINK_IBLOCK_ID] => 0
                    [WITH_DESCRIPTION] => N
                    [SEARCHABLE] => Y
                    [FILTRABLE] => N
                    [IS_REQUIRED] => N
                    [VERSION] => 2
                    [USER_TYPE] => HTML
                    [USER_TYPE_SETTINGS] => Array
                        (
                            [height] => 200
                        )

                    [HINT] => 
                    [VALUE] => Array
                        (
                            [TEXT] => Hepi
                            [TYPE] => html
                        )

                    [DESCRIPTION] => 
                    [~VALUE] => Array
                        (
                            [TEXT] => Hepi
                            [TYPE] => html
                        )

                    [~DESCRIPTION] => 
                )

            [VIDEO] => Array
                (
                    [ID] => 183
                    [TIMESTAMP_X] => 2015-03-30 13:56:16
                    [IBLOCK_ID] => 10
                    [NAME] => Відео
                    [ACTIVE] => Y
                    [SORT] => 500
                    [CODE] => VIDEO
                    [DEFAULT_VALUE] => 
                    [PROPERTY_TYPE] => F
                    [ROW_COUNT] => 1
                    [COL_COUNT] => 30
                    [LIST_TYPE] => L
                    [MULTIPLE] => N
                    [XML_ID] => 
                    [FILE_TYPE] => 
                    [MULTIPLE_CNT] => 5
                    [TMP_ID] => 
                    [LINK_IBLOCK_ID] => 0
                    [WITH_DESCRIPTION] => N
                    [SEARCHABLE] => N
                    [FILTRABLE] => N
                    [IS_REQUIRED] => N
                    [VERSION] => 2
                    [USER_TYPE] => 
                    [USER_TYPE_SETTINGS] => 
                    [HINT] => 
                    [VALUE] => 
                    [DESCRIPTION] => 
                    [~VALUE] => 
                    [~DESCRIPTION] => 
                )

            [PREVIEW_UA] => Array
                (
                    [ID] => 226
                    [TIMESTAMP_X] => 2015-03-30 13:56:16
                    [IBLOCK_ID] => 10
                    [NAME] => Анонс UA
                    [ACTIVE] => Y
                    [SORT] => 500
                    [CODE] => PREVIEW_UA
                    [DEFAULT_VALUE] => 
                    [PROPERTY_TYPE] => S
                    [ROW_COUNT] => 1
                    [COL_COUNT] => 30
                    [LIST_TYPE] => L
                    [MULTIPLE] => N
                    [XML_ID] => 
                    [FILE_TYPE] => 
                    [MULTIPLE_CNT] => 5
                    [TMP_ID] => 
                    [LINK_IBLOCK_ID] => 0
                    [WITH_DESCRIPTION] => N
                    [SEARCHABLE] => N
                    [FILTRABLE] => N
                    [IS_REQUIRED] => N
                    [VERSION] => 2
                    [USER_TYPE] => HTML
                    [USER_TYPE_SETTINGS] => Array
                        (
                            [height] => 200
                        )

                    [HINT] => 
                    [VALUE] => 
                    [DESCRIPTION] => 
                    [~VALUE] => 
                    [~DESCRIPTION] => 
                )

            [PREVIEW_RU] => Array
                (
                    [ID] => 227
                    [TIMESTAMP_X] => 2015-03-30 13:56:16
                    [IBLOCK_ID] => 10
                    [NAME] => Анонс RU
                    [ACTIVE] => Y
                    [SORT] => 500
                    [CODE] => PREVIEW_RU
                    [DEFAULT_VALUE] => 
                    [PROPERTY_TYPE] => S
                    [ROW_COUNT] => 1
                    [COL_COUNT] => 30
                    [LIST_TYPE] => L
                    [MULTIPLE] => N
                    [XML_ID] => 
                    [FILE_TYPE] => 
                    [MULTIPLE_CNT] => 5
                    [TMP_ID] => 
                    [LINK_IBLOCK_ID] => 0
                    [WITH_DESCRIPTION] => N
                    [SEARCHABLE] => N
                    [FILTRABLE] => N
                    [IS_REQUIRED] => N
                    [VERSION] => 2
                    [USER_TYPE] => HTML
                    [USER_TYPE_SETTINGS] => Array
                        (
                            [height] => 200
                        )

                    [HINT] => 
                    [VALUE] => 
                    [DESCRIPTION] => 
                    [~VALUE] => 
                    [~DESCRIPTION] => 
                )

            [PREVIEW_EN] => Array
                (
                    [ID] => 228
                    [TIMESTAMP_X] => 2015-03-30 13:56:16
                    [IBLOCK_ID] => 10
                    [NAME] => Анонс EN
                    [ACTIVE] => Y
                    [SORT] => 500
                    [CODE] => PREVIEW_EN
                    [DEFAULT_VALUE] => 
                    [PROPERTY_TYPE] => S
                    [ROW_COUNT] => 1
                    [COL_COUNT] => 30
                    [LIST_TYPE] => L
                    [MULTIPLE] => N
                    [XML_ID] => 
                    [FILE_TYPE] => 
                    [MULTIPLE_CNT] => 5
                    [TMP_ID] => 
                    [LINK_IBLOCK_ID] => 0
                    [WITH_DESCRIPTION] => N
                    [SEARCHABLE] => N
                    [FILTRABLE] => N
                    [IS_REQUIRED] => N
                    [VERSION] => 2
                    [USER_TYPE] => HTML
                    [USER_TYPE_SETTINGS] => Array
                        (
                            [height] => 200
                        )

                    [HINT] => 
                    [VALUE] => 
                    [DESCRIPTION] => 
                    [~VALUE] => 
                    [~DESCRIPTION] => 
                )

            [DOCUMENT_UA] => Array
                (
                    [ID] => 229
                    [TIMESTAMP_X] => 2015-03-30 13:56:16
                    [IBLOCK_ID] => 10
                    [NAME] => Документ UA
                    [ACTIVE] => Y
                    [SORT] => 500
                    [CODE] => DOCUMENT_UA
                    [DEFAULT_VALUE] => 
                    [PROPERTY_TYPE] => F
                    [ROW_COUNT] => 1
                    [COL_COUNT] => 30
                    [LIST_TYPE] => L
                    [MULTIPLE] => N
                    [XML_ID] => 
                    [FILE_TYPE] => 
                    [MULTIPLE_CNT] => 5
                    [TMP_ID] => 
                    [LINK_IBLOCK_ID] => 0
                    [WITH_DESCRIPTION] => N
                    [SEARCHABLE] => N
                    [FILTRABLE] => N
                    [IS_REQUIRED] => N
                    [VERSION] => 2
                    [USER_TYPE] => 
                    [USER_TYPE_SETTINGS] => 
                    [HINT] => 
                    [VALUE] => 
                    [DESCRIPTION] => 
                    [~VALUE] => 
                    [~DESCRIPTION] => 
                )

            [DOCUMENT_RU] => Array
                (
                    [ID] => 230
                    [TIMESTAMP_X] => 2015-03-30 13:56:16
                    [IBLOCK_ID] => 10
                    [NAME] => Документ RU
                    [ACTIVE] => Y
                    [SORT] => 500
                    [CODE] => DOCUMENT_RU
                    [DEFAULT_VALUE] => 
                    [PROPERTY_TYPE] => F
                    [ROW_COUNT] => 1
                    [COL_COUNT] => 30
                    [LIST_TYPE] => L
                    [MULTIPLE] => N
                    [XML_ID] => 
                    [FILE_TYPE] => 
                    [MULTIPLE_CNT] => 5
                    [TMP_ID] => 
                    [LINK_IBLOCK_ID] => 0
                    [WITH_DESCRIPTION] => N
                    [SEARCHABLE] => N
                    [FILTRABLE] => N
                    [IS_REQUIRED] => N
                    [VERSION] => 2
                    [USER_TYPE] => 
                    [USER_TYPE_SETTINGS] => 
                    [HINT] => 
                    [VALUE] => 
                    [DESCRIPTION] => 
                    [~VALUE] => 
                    [~DESCRIPTION] => 
                )

            [DOCUMENT_EN] => Array
                (
                    [ID] => 231
                    [TIMESTAMP_X] => 2015-03-30 13:56:16
                    [IBLOCK_ID] => 10
                    [NAME] => Документ EN
                    [ACTIVE] => Y
                    [SORT] => 500
                    [CODE] => DOCUMENT_EN
                    [DEFAULT_VALUE] => 
                    [PROPERTY_TYPE] => F
                    [ROW_COUNT] => 1
                    [COL_COUNT] => 30
                    [LIST_TYPE] => L
                    [MULTIPLE] => N
                    [XML_ID] => 
                    [FILE_TYPE] => 
                    [MULTIPLE_CNT] => 5
                    [TMP_ID] => 
                    [LINK_IBLOCK_ID] => 0
                    [WITH_DESCRIPTION] => N
                    [SEARCHABLE] => N
                    [FILTRABLE] => N
                    [IS_REQUIRED] => N
                    [VERSION] => 2
                    [USER_TYPE] => 
                    [USER_TYPE_SETTINGS] => 
                    [HINT] => 
                    [VALUE] => 
                    [DESCRIPTION] => 
                    [~VALUE] => 
                    [~DESCRIPTION] => 
                )

            [PHOTO] => Array
                (
                    [ID] => 232
                    [TIMESTAMP_X] => 2015-03-30 13:56:16
                    [IBLOCK_ID] => 10
                    [NAME] => Дополнительные фото
                    [ACTIVE] => Y
                    [SORT] => 500
                    [CODE] => PHOTO
                    [DEFAULT_VALUE] => 
                    [PROPERTY_TYPE] => F
                    [ROW_COUNT] => 1
                    [COL_COUNT] => 30
                    [LIST_TYPE] => L
                    [MULTIPLE] => N
                    [XML_ID] => 
                    [FILE_TYPE] => 
                    [MULTIPLE_CNT] => 5
                    [TMP_ID] => 
                    [LINK_IBLOCK_ID] => 0
                    [WITH_DESCRIPTION] => N
                    [SEARCHABLE] => N
                    [FILTRABLE] => N
                    [IS_REQUIRED] => N
                    [VERSION] => 2
                    [USER_TYPE] => 
                    [USER_TYPE_SETTINGS] => 
                    [HINT] => 
                    [VALUE] => 
                    [DESCRIPTION] => 
                    [~VALUE] => 
                    [~DESCRIPTION] => 
                )

            [REGION] => Array
                (
                    [ID] => 233
                    [TIMESTAMP_X] => 2015-03-30 13:56:16
                    [IBLOCK_ID] => 10
                    [NAME] => Регион
                    [ACTIVE] => Y
                    [SORT] => 500
                    [CODE] => REGION
                    [DEFAULT_VALUE] => 
                    [PROPERTY_TYPE] => E
                    [ROW_COUNT] => 1
                    [COL_COUNT] => 30
                    [LIST_TYPE] => L
                    [MULTIPLE] => N
                    [XML_ID] => 
                    [FILE_TYPE] => 
                    [MULTIPLE_CNT] => 5
                    [TMP_ID] => 
                    [LINK_IBLOCK_ID] => 1
                    [WITH_DESCRIPTION] => N
                    [SEARCHABLE] => N
                    [FILTRABLE] => N
                    [IS_REQUIRED] => N
                    [VERSION] => 2
                    [USER_TYPE] => 
                    [USER_TYPE_SETTINGS] => 
                    [HINT] => 
                    [VALUE] => 
                    [DESCRIPTION] => 
                    [~VALUE] => 
                    [~DESCRIPTION] => 
                )

            [ADD_CLASS] => 
            [LIST_BUTTONS] => 
        )

    [DISPLAY_PROPERTIES] => Array
        (
        )

    [PICTURE] => /upload/iblock/e9b/e9b10e89aee8eda0841025e702de8a97.jpg
)
 dir->/en/
Array
(
    [ICON_MAIN] => Array
        (
            [ID] => 437
            [TIMESTAMP_X] => 2016-04-26 13:29:38
            [IBLOCK_ID] => 28
            [NAME] => Іконка для баннерів головної
            [ACTIVE] => Y
            [SORT] => 500
            [CODE] => ICON_MAIN
            [DEFAULT_VALUE] => 
            [PROPERTY_TYPE] => F
            [ROW_COUNT] => 1
            [COL_COUNT] => 30
            [LIST_TYPE] => L
            [MULTIPLE] => N
            [XML_ID] => 
            [FILE_TYPE] => jpg, gif, bmp, png, jpeg
            [MULTIPLE_CNT] => 5
            [TMP_ID] => 
            [LINK_IBLOCK_ID] => 0
            [WITH_DESCRIPTION] => N
            [SEARCHABLE] => N
            [FILTRABLE] => N
            [IS_REQUIRED] => N
            [VERSION] => 2
            [USER_TYPE] => 
            [USER_TYPE_SETTINGS] => 
            [HINT] => 
            [VALUE] => 13888
            [DESCRIPTION] => 
            [~VALUE] => 13888
            [~DESCRIPTION] => 
        )

    [ICON_MAIN_HOVER] => Array
        (
            [ID] => 438
            [TIMESTAMP_X] => 2016-04-26 13:29:38
            [IBLOCK_ID] => 28
            [NAME] => Іконка для баннерів головної при наведенні
            [ACTIVE] => Y
            [SORT] => 500
            [CODE] => ICON_MAIN_HOVER
            [DEFAULT_VALUE] => 
            [PROPERTY_TYPE] => F
            [ROW_COUNT] => 1
            [COL_COUNT] => 30
            [LIST_TYPE] => L
            [MULTIPLE] => N
            [XML_ID] => 
            [FILE_TYPE] => jpg, gif, bmp, png, jpeg
            [MULTIPLE_CNT] => 5
            [TMP_ID] => 
            [LINK_IBLOCK_ID] => 0
            [WITH_DESCRIPTION] => N
            [SEARCHABLE] => N
            [FILTRABLE] => N
            [IS_REQUIRED] => N
            [VERSION] => 2
            [USER_TYPE] => 
            [USER_TYPE_SETTINGS] => 
            [HINT] => 
            [VALUE] => 13889
            [DESCRIPTION] => 
            [~VALUE] => 13889
            [~DESCRIPTION] => 
        )

    [NAME_UA] => Array
        (
            [ID] => 184
            [TIMESTAMP_X] => 2014-04-07 08:49:40
            [IBLOCK_ID] => 28
            [NAME] => Назва UA
            [ACTIVE] => Y
            [SORT] => 500
            [CODE] => NAME_UA
            [DEFAULT_VALUE] => 
            [PROPERTY_TYPE] => S
            [ROW_COUNT] => 1
            [COL_COUNT] => 50
            [LIST_TYPE] => L
            [MULTIPLE] => N
            [XML_ID] => 
            [FILE_TYPE] => 
            [MULTIPLE_CNT] => 5
            [TMP_ID] => 
            [LINK_IBLOCK_ID] => 0
            [WITH_DESCRIPTION] => N
            [SEARCHABLE] => Y
            [FILTRABLE] => N
            [IS_REQUIRED] => Y
            [VERSION] => 2
            [USER_TYPE] => 
            [USER_TYPE_SETTINGS] => 
            [HINT] => 
            [VALUE] => Проект RESPECT: Зменшення стигми та дискримінації, пов'язаної з ВІЛ, щодо представників груп найвищого ризику в медичних закладах України
            [DESCRIPTION] => 
            [~VALUE] => Проект RESPECT: Зменшення стигми та дискримінації, пов'язаної з ВІЛ, щодо представників груп найвищого ризику в медичних закладах України
            [~DESCRIPTION] => 
        )

    [NAME_RU] => Array
        (
            [ID] => 185
            [TIMESTAMP_X] => 2014-04-07 08:49:40
            [IBLOCK_ID] => 28
            [NAME] => Назва RU
            [ACTIVE] => Y
            [SORT] => 500
            [CODE] => NAME_RU
            [DEFAULT_VALUE] => 
            [PROPERTY_TYPE] => S
            [ROW_COUNT] => 1
            [COL_COUNT] => 50
            [LIST_TYPE] => L
            [MULTIPLE] => N
            [XML_ID] => 
            [FILE_TYPE] => 
            [MULTIPLE_CNT] => 5
            [TMP_ID] => 
            [LINK_IBLOCK_ID] => 0
            [WITH_DESCRIPTION] => N
            [SEARCHABLE] => Y
            [FILTRABLE] => N
            [IS_REQUIRED] => N
            [VERSION] => 2
            [USER_TYPE] => 
            [USER_TYPE_SETTINGS] => 
            [HINT] => 
            [VALUE] => Проект RESPECT: Уменьшение стигмы и дискриминации, связанной с ВИЧ, к представителям групп высокого риска в медицинских учреждениях Украины
            [DESCRIPTION] => 
            [~VALUE] => Проект RESPECT: Уменьшение стигмы и дискриминации, связанной с ВИЧ, к представителям групп высокого риска в медицинских учреждениях Украины
            [~DESCRIPTION] => 
        )

    [NAME_EN] => Array
        (
            [ID] => 186
            [TIMESTAMP_X] => 2014-04-07 08:49:40
            [IBLOCK_ID] => 28
            [NAME] => Назва EN
            [ACTIVE] => Y
            [SORT] => 500
            [CODE] => NAME_EN
            [DEFAULT_VALUE] => 
            [PROPERTY_TYPE] => S
            [ROW_COUNT] => 1
            [COL_COUNT] => 50
            [LIST_TYPE] => L
            [MULTIPLE] => N
            [XML_ID] => 
            [FILE_TYPE] => 
            [MULTIPLE_CNT] => 5
            [TMP_ID] => 
            [LINK_IBLOCK_ID] => 0
            [WITH_DESCRIPTION] => N
            [SEARCHABLE] => Y
            [FILTRABLE] => N
            [IS_REQUIRED] => N
            [VERSION] => 2
            [USER_TYPE] => 
            [USER_TYPE_SETTINGS] => 
            [HINT] => 
            [VALUE] => RESPECT Project:  “Reducing HIV-related Stigma and Discrimination for Most-at-Risk Populations in Health Care Facilities in Ukraine”
            [DESCRIPTION] => 
            [~VALUE] => RESPECT Project:  “Reducing HIV-related Stigma and Discrimination for Most-at-Risk Populations in Health Care Facilities in Ukraine”
            [~DESCRIPTION] => 
        )

    [DESCRIPTION_UA] => Array
        (
            [ID] => 187
            [TIMESTAMP_X] => 2014-04-07 08:49:40
            [IBLOCK_ID] => 28
            [NAME] => Опис UA
            [ACTIVE] => Y
            [SORT] => 500
            [CODE] => DESCRIPTION_UA
            [DEFAULT_VALUE] => 
            [PROPERTY_TYPE] => S
            [ROW_COUNT] => 1
            [COL_COUNT] => 30
            [LIST_TYPE] => L
            [MULTIPLE] => N
            [XML_ID] => 
            [FILE_TYPE] => 
            [MULTIPLE_CNT] => 5
            [TMP_ID] => 
            [LINK_IBLOCK_ID] => 0
            [WITH_DESCRIPTION] => N
            [SEARCHABLE] => Y
            [FILTRABLE] => N
            [IS_REQUIRED] => Y
            [VERSION] => 2
            [USER_TYPE] => HTML
            [USER_TYPE_SETTINGS] => Array
                (
                    [height] => 200
                )

            [HINT] => 
            [VALUE] => Array
                (
                    [TEXT] => <p align="center">
 <b>
	Проект RESPECT: "Зменшення стигми та дискримінації, пов'язаної з ВІЛ, щодо представників груп найвищого ризику в медичних закладах України" </b>
</p>
<p>
</p>
<p>
 <b><span style="color: #365f91;">Стислий опис: </span></b>
</p>
<p>
	 За даними дослідження «Показник рівня стигми ЛЖВ – Індекс Стигми» (2013р.) із проявами стигматизації та дискримінації (СіД) у медичній сфері стикалися 11 % опитаних ЛЖВ. Ці дані підтверджуються частими випадками, з якими ЛЖВ звертаються стосовно захисту своїх прав на медичну допомогу до регіональних відділень Мережі. Найчастіше відмова персоналу у наданні медичних послуг ЛЖВ пов’язана з недостатнім рівнем знань про ВІЛ-інфекцію у медичного персоналу, та, у зв’язку з цим,- упередженим ставленням
</p>
<p>
</p>
<p>
 <b><span style="color: #365f91;">Метою Проекту</span></b> є зменшення СіД, пов'язаної з ВІЛ, щодо представників груп найвищого ризику (ГНР), включаючи людей, які живуть з ВІЛ (ЛЖВ), та споживачів ін'єкційних наркотиків (СІН), серед медичних працівників.
</p>
<p>
 <b><span style="color: #365f91;">Проект передбачає:</span></b><span style="color: #365f91;"> </span>розробку та затвердження політик дружніх до ЛЖВ, включно з маршрутом пацієнтів, які зазнали стигми та дискримінації у закладах охорони здоров’я; до- та післядипломну підготовку лікарів та медичних сестер з питань надання медичної допомоги ЛЖВ; інформаційні кампанії та інфоматеріали з протидії СіД щодо ЛЖВ в Україні.
</p>
<p>
	 Проект USAID RESPEСT впроваджується Мережею за фінансової підтримки Агентства США з міжнародного розвитку (USAID).
</p>
<p style="background: white;">
 <b><span style="color: #333333;"> </span></b>
</p>
<p style="background: white;">
 <b><span style="color: #333333;"> </span></b>
</p>
<p style="background: white;">
 <b><span style="color: #365f91;">Основні результати:</span></b>
</p>
 <object width="800" height="400" id="menu" codebase="http://download.macromedia.com/pub/shockwave/cabs/flash/swflash.cab#version=6,0,0,0" classid="clsid:d27cdb6e-ae6d-11cf-96b8-444553540000">
   <param name="movie" value="/upload/project/respect_2_ukr.swf">
   <param name="quality" value="high">
   <param name="bgcolor" value="#FFFFFF">
   <param name="wmode" value="transparent">
   <embed width="800" height="400" pluginspage="http://www.macromedia.com/go/getflashplayer" type="application/x-shockwave-flash" name="menu" wmode="transparent" bgcolor="#FFFFFF" quality="high" src="/upload/project/respect_2_ukr.swf">
</object> <object width="800" height="400" id="menu" codebase="http://download.macromedia.com/pub/shockwave/cabs/flash/swflash.cab#version=6,0,0,0" classid="clsid:d27cdb6e-ae6d-11cf-96b8-444553540000">
   <param name="movie" value="/upload/project/respect_1_ukr.swf">
   <param name="quality" value="high">
   <param name="bgcolor" value="#FFFFFF">
   <param name="wmode" value="transparent">
   <embed width="800" height="400" pluginspage="http://www.macromedia.com/go/getflashplayer" type="application/x-shockwave-flash" name="menu" wmode="transparent" bgcolor="#FFFFFF" quality="high" src="/upload/project/respect_1_ukr.swf">
</object> <br>
<p>
</p>
<p style="background: white;">
 <b><span style="color: #333333;"> </span></b>
</p>
<p style="background: white;">
</p>
<p style="background: white;">
 <b><span style="color: #333333;"> </span></b>
</p>
<p style="background: white;">
 <b><span style="color: #333333;"> </span></b>
</p>
<p style="background: white;">
 <b><span style="color: #333333;"> </span></b>
</p>
<p style="background: white;">
 <b><span style="color: #333333;"> </span></b>
</p>
<p style="background: white;">
 <b><span style="color: #333333;"> </span></b>
</p>
<p style="background: white;">
 <b><span style="color: #333333;"> </span></b>
</p>
<p style="background: white;">
 <b><span style="color: #333333;"> </span></b>
</p>
<p style="background: white;">
 <b><span style="color: #333333;"> </span></b>
</p>
<p style="background: white;">
 <b><span style="color: #333333;"> </span></b>
</p>
<p style="background: white;">
 <b><span style="color: #333333;"> </span></b>
</p>
<p style="background: white;">
 <b><span style="color: #333333;"> </span></b>
</p>
<p style="background: white;">
 <b><span style="color: #333333;"> </span></b>
</p>
<p style="background: white;">
 <b><span style="color: #333333;"> </span></b>
</p>
<p style="background: white;">
 <b><span style="color: #333333;"> </span></b>
</p>
<p style="background: white;">
 <b><span style="color: #333333;"> </span></b>
</p>
<p style="background: white;">
 <b><span style="color: #333333;"> </span></b>
</p>
<p style="background: white;">
 <b><span style="color: #333333;"> </span></b>
</p>
<p style="background: white;">
 <b><span style="color: #365f91;">Загальний опис проекту: </span></b>
</p>
<p style="background: white;">
 <b><span style="color: #333333;"> </span></b>
</p>
<p style="background: white;">
 <u><span style="color: #333333;">Основні завдання проекту.</span></u>
</p>
<p style="background: white;">
 <span style="color: #333333;">1)    </span><span style="color: #333333;">Розробити та впровадити в обраних медичних закладах пілотних регіонів політики, «дружні» до ЛЖВ та представників груп найвищого ризику</span>
</p>
<p style="background: white;">
 <span style="color: #333333;"> </span>
</p>
<p style="background: white;">
 <span style="color: #333333;">2)    </span><span style="color: #333333;">Розробити та впровадити в закладах до- та післядипломної медичної освіти лікарів та медичних сестер тренінгові модулі  щодо запобігання та зменшення стигми та дискримінації, пов’язаної з ВІЛ</span>
</p>
<p>
 <span style="color: #333333;"> </span>
</p>
<p style="background: white;">
 <span style="color: #333333;">3)    </span><span style="color: #333333;">Посилити спроможність Всеукраїнської мережі ЛЖВ та її виконавчих партнерів щодо зменшення стигми та дискримінації, пов’язаної з ВІЛ серед медичних працівників</span>
</p>
<p>
 <span style="color: #333333;"> </span>
</p>
<p>
 <b><span style="color: #365f91;">Проект RESPECT в каскаді послуг</span></b>
</p>
<p>
 <b><span style="color: #365f91;"><img width="800" src="/upload/medialibrary/460/460e2a497ab819f41423af29da1cfb53.jpg" height="449"><br>
 </span></b>
</p>
<p>
 <b><span style="color: #365f91;"> </span></b>
</p>
<p>
</p>
<p style="background: white;">
 <span style="color: #333333;"> </span>
</p>
<p style="background: white;">
 <b><span style="color: #333333;"> </span></b>
</p>
<p>
 <b><span style="color: #365f91;">Ключові партнери:</span></b>
</p>
<p>
 <b><span style="color: #365f91;"> </span></b>
</p>
<p>
 <span style="color: #333333;">·         </span><span style="color: #333333;">Міністерство охорони здоров’я України</span>
</p>
<p>
 <span style="color: #333333;">·         </span><span style="color: #333333;">ДУ «Український центр контролю за соціально небезпечними хворобами Міністерства охорони здоров'я України»</span>
</p>
<p>
 <span style="color: #333333;">·         </span><span style="color: #333333;">Департамент охорони здоров'я Львівської обласної державної адміністрації</span>
</p>
<p>
 <span style="color: #333333;">·         </span><span style="color: #333333;">Департамент охорони здоров'я Київської міської державної адміністрації</span>
</p>
<p>
 <span style="color: #333333;">·         </span><span style="color: #333333;">Департамент охорони здоров’я Київської обласної державної адміністрації</span>
</p>
<p>
 <span style="color: #333333;">·         </span><span style="color: #333333;">Департамент охорони здоров'я Криворізької міської державної адміністрації</span>
</p>
<p>
 <span style="color: #333333;">·         </span><span style="color: #333333;">Департамент охорони здоров'я Черкаської міської державної адміністрації</span>
</p>
<p>
 <span style="color: #333333;">·         </span><span style="color: #333333;">Департамент охорони здоров'я Черкаської обласної державної адміністрації</span>
</p>
<p>
 <span style="color: #333333;"> </span>
</p>
<p>
 <span style="color: #333333;"> </span>
</p>
<p>
 <b><span style="color: #365f91;">Виконавці проекту:</span></b>
</p>
<p>
 <span style="color: #333333;">·         </span><span style="color: #333333;">БО «Всеукраїнська мережа ЛЖВ»</span>
</p>
<p>
 <span style="color: #333333;">·         </span><span style="color: #333333;">Київське міське відділення БО «Всеукраїнська мережа людей, які живуть з ВІЛ/СНІД»</span>
</p>
<p>
 <span style="color: #333333;">·         </span><span style="color: #333333;">Львівське обласне відділення БО «Всеукраїнська мережа людей, які живуть з ВІЛ/СНІД»</span>
</p>
<p>
 <span style="color: #333333;">·         </span><span style="color: #333333;">Криворізьке міське відділення БО «Всеукраїнська мережа людей, які живуть з ВІЛ/СНІД»</span>
</p>
<p>
 <span style="color: #333333;">·         </span><span style="color: #333333;">Черкаське обласне відділення БО «Всеукраїнська мережа людей, які живуть з ВІЛ/СНІД»</span>
</p>
<p>
 <span style="color: #333333;">·         </span><span style="color: #333333;">ГО «Асоціація сімейних лікарів м. Києва»</span>
</p>
<p>
 <span style="color: #333333;">·         </span><span style="color: #333333;">ВГО «Українська асоціація сімейної медицини»</span>
</p>
<p>
 <span style="color: #333333;"> </span>
</p>
<p style="background: white;">
 <b><span style="color: #333333;"> </span></b>
</p>
<p style="background: white;">
 <b><span style="color: #365f91;">Основні результати:</span></b>
</p>
<p style="background: white;">
 <b><span style="color: #333333;"> </span></b>
</p>
<p style="background: white;">
 <b><span style="color: #333333;">1)    </span></b><b><span style="color: #333333;">38 закладів охорони здоров’я у пілотних регіонах (Київ, Кривий Ріг, Львів, Черкаси)</span></b><span style="color: #333333;"> запровадили </span><a href="http://network.org.ua/upload/zakupki/%D2%90ENDERNO-ChUTLIVA%20POL%D0%86TIKA,%20%C2%ABDRUZhNJa%C2%BB%20DO%20LZhV%20TA%20PREDSTAVNIK%D0%86V%20GNR.doc"><span style="color: #0f7eda;">ґендерно-чутливої політики, «дружні» до ЛЖВ та представників/ць ГНР</span></a><span style="color: #333333;">,</span><a href="http://network.org.ua/upload/zakupki/%D0%9F%D0%9E%D0%9B%D0%86%D0%A2%D0%98%D0%9A%D0%90%20%D0%9F%D0%A0%D0%9E%D0%A2%D0%98%D0%94%D0%86%D0%87%20%D0%94%D0%98%D0%A1%D0%9A%D0%A0%D0%98%D0%9C%D0%86%D0%9D%D0%90%D0%A6%D0%86%D0%87%20%D0%A2%D0%90%20%D0%A1%D0%A2%D0%98%D0%93%D0%9C%D0%90%D0%A2%D0%98%D0%97%D0%90%D0%A6%D0%86%D0%87%20%D0%9B%D0%AE%D0%94%D0%95%D0%99,%20%D0%AF%D0%9A%D0%86%20%D0%96%D0%98%D0%92%D0%A3%D0%A2%D0%AC%20%D0%97%20%D0%92%D0%86%D0%9B,%20%D1%96%20%D0%9F%D0%A0%D0%95%D0%94%D0%A1%D0%A2%D0%90%D0%92%D0%9D%D0%98%D0%9A%D0%86%D0%92%20%D0%93%D0%9D%D0%A0%20%D0%92%20%D0%9C%D0%95%D0%94%D0%98%D0%A7%D0%9D%D0%98%D0%A5%20%D0%97%D0%90%D0%9A%D0%9B%D0%90%D0%94%D0%90%D0%A5..doc"><span style="color: #0f7eda;"> політики протидії дискримінації та стигматизації ЛЖВ та ГНР</span></a><span style="color: #333333;"> та </span><a href="http://network.org.ua/upload/zakupki/%D0%94%D0%95%D0%A0%D0%96%D0%90%D0%92%D0%9D%D0%86%20%D0%A1%D0%90%D0%9D%D0%86%D0%A2%D0%90%D0%A0%D0%9D%D0%9E-%D0%9F%D0%A0%D0%9E%D0%A2%D0%98%D0%95%D0%9F%D0%86%D0%94%D0%95%D0%9C%D0%86%D0%A7%D0%9D%D0%86%20%D0%9F%D0%A0%D0%90%D0%92%D0%98%D0%9B%D0%90%20%D0%86%20%D0%9D%D0%9E%D0%A0%D0%9C%D0%98%20%D0%9F%D0%9E%D0%92%D0%9E%D0%94%D0%96%D0%95%D0%9D%D0%9D%D0%AF%20%D0%97%20%D0%9C%D0%95%D0%94%D0%98%D0%A7%D0%9D%D0%98%D0%9C%D0%98%20%D0%92%D0%86%D0%94%D0%A5%D0%9E%D0%94%D0%90%D0%9C%D0%98.docx"><span style="color: #0f7eda;">документи щодо універсальних засобів профілактики інфікування ВІЛ на робочому місці, ПКП, та утилізації відходів медичного призначення</span></a>
</p>
<p style="background: white;">
 <b><span style="color: #333333;"> </span></b>
</p>
<p style="background: white;">
 <b><span style="color: #333333;">2)   </span></b><span style="color: #333333;"><b>4 658 медичних працівників</b> пілотних закладів охорони здоров'я взяли участь у <b>202 тренінгах</b> з питань зниження стигми та дискримінації до ЛЖВ та представників ГНР (</span><a href="http://network.org.ua/upload/iblock/9a5/9a58e3b98a19d2004c6c674e02ca4ccc.pdf"><span style="color: #0f7eda;">посібник для проведення тренінгу «Формування толерантного ставлення у медичних працівників до людей, які живуть з ВІЛ, та представників груп найвищого ризику»</span></a><span style="color: #0f7eda;">)</span><span style="color: #333333;">;</span>
</p>
<p>
 <b><span style="color: #333333;"> </span></b>
</p>
<p style="background: white;">
 <span style="color: #333333;">3)    </span><b><span style="color: #333333;">250 сімейних лікарів </span></b><span style="color: #333333;">взяли участь у <b>12</b> курсах тематичного удосконалення сімейних лікарів </span><a href="http://www.network.org.ua/upload/iblock/31c/31cb3aa0d526dca74a922a8b458575b7.pdf">«Bедення пацієнта з ВІЛ-інфекцією/СНІДом сімейним лікарем»</a><span style="color: #333333;"> ( сімейні лікарі з Київської, Черкаської, Чернігівської, Житомирської, Львівської, Дніпропетровської, Полтавської, Одеської, Кіровоградської та Миколаївської областей)</span>
</p>
<p>
 <span style="color: #333333;"> </span>
</p>
<p style="background: white;">
 <span style="color: #333333;">4)    </span><b><span style="color: #333333;">Рівень стигми</span></b><span style="color: #333333;">, обумовленої страхом інфікування ВІЛ, серед медичних працівників <b>зменшено на 14%, а  рівень знань </b>про шляхи передачі ВІЛ у медичних працівників <b>підвищено з 54% до 64% </b></span><a href="http://network.org.ua/library/research/"><span style="color: #0f7eda;">(див. «Результати оцінки рівня зменшення стигми та дискримінації, пов’язаної з ВІЛ, до ЛЖВ та представників ГНР в пілотних закладах охорони здоров’я м. Київ, м. Львів»);</span></a>
</p>
<p>
 <span style="color: #333333;"> </span>
</p>
<p style="background: white;">
 <span style="color: #333333;"> </span>
</p>
<p style="background: white;">
 <span style="color: #333333;">5)    </span><span style="color: #333333;">Розроблено та поширено серед пілотних ЗОЗ у регіонах інформаційні матеріали, а саме: </span><a href="http://network.org.ua/upload/iblock/751/7510b4aec988ffb1fa90904af9028030.pdf"><span style="color: #0f7eda;">брошури «Пам’ятка пацієнта як протидіяти стигмі та дискримінації»</span></a><span style="color: #333333;">, </span><a href="http://network.org.ua/upload/iblock/415/4153299182e77f9b87da0bf55042e2da.pdf"><span style="color: #0f7eda;">брошури «Пам’ятка для працівників закладів охорони здоров’я»</span></a><span style="color: #333333;"> та </span><a href="http://issuu.com/svitlanare/docs/_____________respect_a1_01"><span style="color: #0f7eda;">плакати проекту RESPECT</span></a><span style="color: #0f7eda;">.</span>
</p>
<p style="background: white;">
 <span style="color: #333333;"> </span>
</p>
<p style="background: white;">
 <span style="color: #333333;">6)    </span><span style="color: #333333;">Інформаційна кампанія з протидії стигми та дискримінації щодо ВІЛ-позитивних людей в Україні «Я не нуль!».  </span><a href="http://network.org.ua/media/actions/v-ukrayini-startuvala-informatsiyna-kampaniya-z-protydiyi-stygmi-ta-dyskryminatsiyi-shchodo-vil-pozy/"><b><span style="color: #0f7eda;">297 сіті-лайти в 22 містах України</span></b></a><b><span style="color: #0f7eda;"> та</span></b><b><span style="color: #333333;"> </span></b><a href="https://www.facebook.com/665899103519180/photos/pb.665899103519180.-2207520000.1438863371./684131301695960/?type=3&theater"><b><span style="color: #0f7eda;">141 інформаційний плакат</span></b></a><span style="color: #333333;">  були розміщені на вулицях міст та в медичних закладах 6 найбільших міст України. 1 грудня 2015р. пройшов </span><a href="http://network.org.ua/media/actions/merezha-vidkryvae-vseukrayins%60kyy-konkurs-sotsial%60nykh-rolykiv-znyatykh-na-mobil%60nyy-telefon-ta-prys/"><span style="color: #0f7eda;">Всеукраїнський конкурс соціальних роликів</span></a><span style="color: #333333;">, знятих на мобільний телефон.</span>
</p>
<p style="background: white;">
 <span style="color: #333333;"> </span>
</p>
<p style="background: white;">
 <b><span style="color: #333333;"> </span></b>
</p>
<p style="background: white;">
 <b><span style="color: #333333;"> </span></b>
</p>
<p style="background: white;">
 <b><span style="color: #333333;">Контактна інформація:</span></b>
</p>
<p style="background: white;">
 <b><span style="color: #333333;"> </span></b>
</p>
<p style="background: white;">
 <b><span style="color: #333333;">Керівник Проекту</span></b>
</p>
<p style="background: white;">
 <span style="color: #333333;">Брижовата Оксана, керівник відділу інноваційних програм </span>
</p>
<p style="background: white;">
 <span style="color: #333333;">Teл.: +38 (044)467 75 67</span>
</p>
<p style="background: white;">
 <span style="color: #333333;">E-пошта: </span><a href="mailto:o.bryzhovata@network.org.ua">o.bryzhovata@network.org.ua</a>
</p>
<p style="background: white;">
 <span style="color: #333333;"> </span>
</p>
<p style="background: white;">
 <span style="color: #333333;">FB: </span><a href="https://www.facebook.com/USAID.RESPECT.PROJECT/">https://www.facebook.com/USAID.RESPECT.PROJECT/</a>
</p>
<p style="background: white;">
 <span style="color: #333333;">Ел- пошта: </span><a href="mailto:RESPECT_team@network.org.ua">RESPECT_team@network.org.ua</a>
</p>
<p style="background: white;">
 <span style="color: #333333;"> </span>
</p>
                    [TYPE] => html
                )

            [DESCRIPTION] => 
            [~VALUE] => Array
                (
                    [TEXT] => 

Проект RESPECT: "Зменшення стигми та дискримінації, пов'язаної з ВІЛ, щодо представників груп найвищого ризику в медичних закладах України"

Стислий опис:

За даними дослідження «Показник рівня стигми ЛЖВ – Індекс Стигми» (2013р.) із проявами стигматизації та дискримінації (СіД) у медичній сфері стикалися 11 % опитаних ЛЖВ. Ці дані підтверджуються частими випадками, з якими ЛЖВ звертаються стосовно захисту своїх прав на медичну допомогу до регіональних відділень Мережі. Найчастіше відмова персоналу у наданні медичних послуг ЛЖВ пов’язана з недостатнім рівнем знань про ВІЛ-інфекцію у медичного персоналу, та, у зв’язку з цим,- упередженим ставленням

Метою Проекту є зменшення СіД, пов'язаної з ВІЛ, щодо представників груп найвищого ризику (ГНР), включаючи людей, які живуть з ВІЛ (ЛЖВ), та споживачів ін'єкційних наркотиків (СІН), серед медичних працівників.

Проект передбачає: розробку та затвердження політик дружніх до ЛЖВ, включно з маршрутом пацієнтів, які зазнали стигми та дискримінації у закладах охорони здоров’я; до- та післядипломну підготовку лікарів та медичних сестер з питань надання медичної допомоги ЛЖВ; інформаційні кампанії та інфоматеріали з протидії СіД щодо ЛЖВ в Україні.

Проект USAID RESPEСT впроваджується Мережею за фінансової підтримки Агентства США з міжнародного розвитку (USAID).

Основні результати:


Загальний опис проекту:

Основні завдання проекту.

1)    Розробити та впровадити в обраних медичних закладах пілотних регіонів політики, «дружні» до ЛЖВ та представників груп найвищого ризику

2)    Розробити та впровадити в закладах до- та післядипломної медичної освіти лікарів та медичних сестер тренінгові модулі  щодо запобігання та зменшення стигми та дискримінації, пов’язаної з ВІЛ

3)    Посилити спроможність Всеукраїнської мережі ЛЖВ та її виконавчих партнерів щодо зменшення стигми та дискримінації, пов’язаної з ВІЛ серед медичних працівників

Проект RESPECT в каскаді послуг


Ключові партнери:

·         Міністерство охорони здоров’я України

·         ДУ «Український центр контролю за соціально небезпечними хворобами Міністерства охорони здоров'я України»

·         Департамент охорони здоров'я Львівської обласної державної адміністрації

·         Департамент охорони здоров'я Київської міської державної адміністрації

·         Департамент охорони здоров’я Київської обласної державної адміністрації

·         Департамент охорони здоров'я Криворізької міської державної адміністрації

·         Департамент охорони здоров'я Черкаської міської державної адміністрації

·         Департамент охорони здоров'я Черкаської обласної державної адміністрації

Виконавці проекту:

·         БО «Всеукраїнська мережа ЛЖВ»

·         Київське міське відділення БО «Всеукраїнська мережа людей, які живуть з ВІЛ/СНІД»

·         Львівське обласне відділення БО «Всеукраїнська мережа людей, які живуть з ВІЛ/СНІД»

·         Криворізьке міське відділення БО «Всеукраїнська мережа людей, які живуть з ВІЛ/СНІД»

·         Черкаське обласне відділення БО «Всеукраїнська мережа людей, які живуть з ВІЛ/СНІД»

·         ГО «Асоціація сімейних лікарів м. Києва»

·         ВГО «Українська асоціація сімейної медицини»

Основні результати:

1)    38 закладів охорони здоров’я у пілотних регіонах (Київ, Кривий Ріг, Львів, Черкаси) запровадили ґендерно-чутливої політики, «дружні» до ЛЖВ та представників/ць ГНР, політики протидії дискримінації та стигматизації ЛЖВ та ГНР та документи щодо універсальних засобів профілактики інфікування ВІЛ на робочому місці, ПКП, та утилізації відходів медичного призначення

2)   4 658 медичних працівників пілотних закладів охорони здоров'я взяли участь у 202 тренінгах з питань зниження стигми та дискримінації до ЛЖВ та представників ГНР (посібник для проведення тренінгу «Формування толерантного ставлення у медичних працівників до людей, які живуть з ВІЛ, та представників груп найвищого ризику»);

3)    250 сімейних лікарів взяли участь у 12 курсах тематичного удосконалення сімейних лікарів «Bедення пацієнта з ВІЛ-інфекцією/СНІДом сімейним лікарем» ( сімейні лікарі з Київської, Черкаської, Чернігівської, Житомирської, Львівської, Дніпропетровської, Полтавської, Одеської, Кіровоградської та Миколаївської областей)

4)    Рівень стигми, обумовленої страхом інфікування ВІЛ, серед медичних працівників зменшено на 14%, а  рівень знань про шляхи передачі ВІЛ у медичних працівників підвищено з 54% до 64% (див. «Результати оцінки рівня зменшення стигми та дискримінації, пов’язаної з ВІЛ, до ЛЖВ та представників ГНР в пілотних закладах охорони здоров’я м. Київ, м. Львів»);

5)    Розроблено та поширено серед пілотних ЗОЗ у регіонах інформаційні матеріали, а саме: брошури «Пам’ятка пацієнта як протидіяти стигмі та дискримінації»брошури «Пам’ятка для працівників закладів охорони здоров’я» та плакати проекту RESPECT.

6)    Інформаційна кампанія з протидії стигми та дискримінації щодо ВІЛ-позитивних людей в Україні «Я не нуль!».  297 сіті-лайти в 22 містах України та 141 інформаційний плакат  були розміщені на вулицях міст та в медичних закладах 6 найбільших міст України. 1 грудня 2015р. пройшов Всеукраїнський конкурс соціальних роликів, знятих на мобільний телефон.

Контактна інформація:

Керівник Проекту

Брижовата Оксана, керівник відділу інноваційних програм

Teл.: +38 (044)467 75 67

E-пошта: o.bryzhovata@network.org.ua

FB: https://www.facebook.com/USAID.RESPECT.PROJECT/

Ел- пошта: RESPECT_team@network.org.ua

 

[TYPE] => html ) [~DESCRIPTION] => ) [DESCRIPTION_RU] => Array ( [ID] => 188 [TIMESTAMP_X] => 2014-04-07 08:49:40 [IBLOCK_ID] => 28 [NAME] => Опис RU [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => DESCRIPTION_RU [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [TMP_ID] => [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => Y [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => HTML [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( [height] => 200 ) [HINT] => [VALUE] => Array ( [TEXT] => <p align="center"> <b><span style="color: #365f91; background: white;">Проект RESPECT: Уменьшение стигмы и дискриминации, связанной с ВИЧ, к представителям групп высокого риска в медицинских учреждениях Украины</span></b> </p> <p> <b><span style="color: #365f91;">Короткое описание</span></b><b><span style="color: #365f91;">: </span></b> </p> <p> По данным исследования «Показатель уровня стигмы ЛЖВ - Индекс Стигмы» (2013.) с проявлениями стигматизации и дискриминации (СиД) в медицинской сфере сталкивались 11% опрошенных ЛЖВ. Эти данные подтверждаются частыми случаями, с которыми люди, живущие с ВИЧ (ЛЖВ), обращаются за защитой своих прав на медицинскую помощь в региональные отделения Сети. Чаще всего отказ персонала в оказании медицинских услуг ЛЖВ связана с недостаточным уровнем знаний о ВИЧ-инфекции у медицинского персонала, и, в связи с этим, - предвзятым отношением к пациентам. </p> <p> </p> <p> <b><span style="color: #365f91;">Целью проекта </span></b>является уменьшение СиД, связанной с ВИЧ, в отношении представителей групп наивысшего риска (ГНР), включая ЛЖВ, и потребителей инъекционных наркотиков (ПИН), среди медицинских работников. </p> <p> <b><span style="color: #365f91;">Проект предусматривает: </span></b>разработку и утверждение политик дружественных к ЛЖВ, включая маршрут пациентов, подвергшихся стигме и дискриминации в учреждениях здравоохранения; до- и последипломной подготовки врачей и медицинских сестер по вопросам оказания медицинской помощи ЛЖВ; информационную кампанию и информационные материалы по противодействию СиД по отношению к ЛЖВ в Украине. </p> <p style="background: white;"> <span style="color: #333333;">Проект USAID RESPECT реализовывается Сетью при финансовой поддержке Агентства США по международному развитию (USAID).</span> </p> <p style="background: white;"> <b><span style="color: #333333;"> </span></b> </p> <p style="background: white;"> <b><span style="color: #365f91;">Основные результаты</span></b><b><span style="color: #365f91;">:</span></b> </p> <object width="800" height="400" id="menu" codebase="http://download.macromedia.com/pub/shockwave/cabs/flash/swflash.cab#version=6,0,0,0" classid="clsid:d27cdb6e-ae6d-11cf-96b8-444553540000"> <param name="movie" value="/upload/project/Grafik_2_rus.swf"> <param name="quality" value="high"> <param name="bgcolor" value="#FFFFFF"> <param name="wmode" value="transparent"> <embed width="800" height="400" pluginspage="http://www.macromedia.com/go/getflashplayer" type="application/x-shockwave-flash" name="menu" wmode="transparent" bgcolor="#FFFFFF" quality="high" src="/upload/project/Grafik_2_rus.swf"> </object> <object width="800" height="400" id="menu" codebase="http://download.macromedia.com/pub/shockwave/cabs/flash/swflash.cab#version=6,0,0,0" classid="clsid:d27cdb6e-ae6d-11cf-96b8-444553540000"> <param name="movie" value="/upload/project/Grafik_1_rus.swf"> <param name="quality" value="high"> <param name="bgcolor" value="#FFFFFF"> <param name="wmode" value="transparent"> <embed width="800" height="400" pluginspage="http://www.macromedia.com/go/getflashplayer" type="application/x-shockwave-flash" name="menu" wmode="transparent" bgcolor="#FFFFFF" quality="high" src="/upload/project/Grafik_1_rus.swf"> </object> <p style="background: white;"> <b><span style="color: #365f91;">Общее описание Проекта</span></b><b><span style="color: #365f91;">:</span></b><br> </p> <p style="background: white;"> <b><span style="color: #333333;"> </span></b> </p> <p style="background: white;"> <u><span style="color: #333333;">Основные задачи проекта:</span></u> </p> <p> <span style="color: #333333;"> </span> </p> <p> <span style="color: #333333;">1.   </span><span style="color: #333333;">Разработать и внедрить в пилотных медицинских учреждениях политики, «дружественные» к ЛЖВ и представителям групп наивысшего риска.</span> </p> <p> <span style="color: #333333;"> </span> </p> <p> <span style="color: #333333;">2.    </span><span style="color: #333333;">Разработать, пилотировать и внедрить в учреждениях до- и последипломного медицинского образования врачей и медицинских сестер, тренинговый модуль по предотвращению и уменьшению стигмы и дискриминации, связанной с ВИЧ, в отношении ЛЖВ и представителей групп наивысшего риска.</span> </p> <p> <span style="color: #333333;"> </span> </p> <p> <span style="color: #333333;">3.    </span><span style="color: #333333;">Усилить способность Всеукраинской сети ЛЖВ, и ее региональных отделений, противодействовать стигме и дискриминации среди медицинских работников</span> </p> <p> <span style="color: #333333;">к представителям групп наивысшего риска</span> </p> <p> <span style="color: #333333;"> </span> </p> <p> <span style="color: #333333;"> </span> </p> <p> <b><span style="color: #365f91;">Проект RESPECT в </span></b><b><span style="color: #365f91;">в каскаде услуг</span></b> </p> <p> <b><span style="color: #365f91;"> </span></b> </p> <p> <span style="color: #333333;"> </span> </p> <p style="background: white;"> <span style="color: #333333;"><img width="800" alt="kaskad_rus.jpg" src="/upload/medialibrary/198/1984da24fb97480965b44444b2c59550.jpg" height="449" v:shapes="Рисунок_x0020_8" title="kaskad_rus.jpg"></span> </p> <p style="background: white;"> <b><span style="color: #333333;"> </span></b> </p> <p> <b><span style="color: #365f91;">Партнеры</span></b><b><span style="color: #365f91;">:</span></b> </p> <p> <b><span style="color: #365f91;"> </span></b> </p> <p> <span style="color: #333333;">§ </span><span style="color: #333333;">Министерство здравоохранения Украины</span> </p> <p> <span style="color: #333333;">§ </span><span style="color: #333333;">ГУ «Украинский центр по контролю за социально-опасными заболеваниями при Министерстве здравоохранения Украины»</span> </p> <p> <span style="color: #333333;">§ </span><span style="color: #333333;">Департамент здравоохранения Львовской областной государственной администрации</span> </p> <p> <span style="color: #333333;">§ </span><span style="color: #333333;">Департамент здравоохранения Киевской городской государственной администрации</span> </p> <p> <span style="color: #333333;">§ </span><span style="color: #333333;">Департамент здравоохранения Киевской областной государственной администрации</span> </p> <p> <span style="color: #333333;">§ </span><span style="color: #333333;">Департамент здравоохранения Криворожского городского государственной администрации</span> </p> <p> <span style="color: #333333;">§ </span><span style="color: #333333;">Департамент здравоохранения Черкасской городской государственной администрации</span> </p> <p> <span style="color: #333333;">§ </span><span style="color: #333333;">Департамент здравоохранения Черкасской областной государственной администрации</span> </p> <p> <span style="color: #333333;"> </span> </p> <p> <span style="color: #333333;"> </span> </p> <p> <b><span style="color: #365f91;">Исполнители Проекта</span></b><b><span style="color: #365f91;">:</span></b> </p> <p style="background: white;"> <span style="color: #333333;">• БО «Всеукраинская сеть ЛЖВ»</span> </p> <p style="background: white;"> <span style="color: #333333;">• Киевское городское отделение БО «Всеукраинская сеть ЛЖВ»</span> </p> <p style="background: white;"> <span style="color: #333333;">• Львовское областное отделение БО «Всеукраинская сеть ЛЖВ»</span> </p> <p style="background: white;"> <span style="color: #333333;">• Криворожское городское отделение БО «Всеукраинская сеть ЛЖВ»</span> </p> <p style="background: white;"> <span style="color: #333333;">• Черкасское областное отделение БО «Всеукраинская сеть ЛЖВ»</span> </p> <p style="background: white;"> <span style="color: #333333;">• ОО «Ассоциация семейных врачей г. Киева»</span> </p> <p style="background: white;"> <span style="color: #333333;">• ВОО «Украинская ассоциация семейной медицины»</span> </p> <p style="background: white;"> <span style="color: #333333;"> </span> </p> <p style="background: white;"> <b><span style="color: #333333;"> </span></b> </p> <p style="background: white;"> <b><span style="color: #365f91;">Основные результаты</span></b><b><span style="color: #365f91;">:</span></b> </p> <p style="background: white;"> <b><span style="color: #333333;"> </span></b> </p> <p style="background: white;"> <b><span style="color: #333333;">1)    </span></b><b><span style="color: #333333;">38 учреждений здравоохранения</span></b><span style="color: #333333;"> в пилотных регионах (Киев, Кривой Рог, Львов, Черкассы) ввели </span><a href="http://network.org.ua/upload/zakupki/%D2%90ENDERNO-ChUTLIVA%20POL%D0%86TIKA,%20%C2%ABDRUZhNJa%C2%BB%20DO%20LZhV%20TA%20PREDSTAVNIK%D0%86V%20GNR.doc"><span style="color: #0f7eda;">гендерно- чувствительную политику, «дружественную» к ЛЖВ и представителям/цам ГНР</span></a><span style="color: #333333;">,</span><a href="http://network.org.ua/upload/zakupki/%D0%9F%D0%9E%D0%9B%D0%86%D0%A2%D0%98%D0%9A%D0%90%20%D0%9F%D0%A0%D0%9E%D0%A2%D0%98%D0%94%D0%86%D0%87%20%D0%94%D0%98%D0%A1%D0%9A%D0%A0%D0%98%D0%9C%D0%86%D0%9D%D0%90%D0%A6%D0%86%D0%87%20%D0%A2%D0%90%20%D0%A1%D0%A2%D0%98%D0%93%D0%9C%D0%90%D0%A2%D0%98%D0%97%D0%90%D0%A6%D0%86%D0%87%20%D0%9B%D0%AE%D0%94%D0%95%D0%99,%20%D0%AF%D0%9A%D0%86%20%D0%96%D0%98%D0%92%D0%A3%D0%A2%D0%AC%20%D0%97%20%D0%92%D0%86%D0%9B,%20%D1%96%20%D0%9F%D0%A0%D0%95%D0%94%D0%A1%D0%A2%D0%90%D0%92%D0%9D%D0%98%D0%9A%D0%86%D0%92%20%D0%93%D0%9D%D0%A0%20%D0%92%20%D0%9C%D0%95%D0%94%D0%98%D0%A7%D0%9D%D0%98%D0%A5%20%D0%97%D0%90%D0%9A%D0%9B%D0%90%D0%94%D0%90%D0%A5..doc"><span style="color: #0f7eda;"> политику противодействия СиД ЛЖВ и ГНР</span></a><span style="color: #333333;"> и </span><a href="http://network.org.ua/upload/zakupki/%D0%94%D0%95%D0%A0%D0%96%D0%90%D0%92%D0%9D%D0%86%20%D0%A1%D0%90%D0%9D%D0%86%D0%A2%D0%90%D0%A0%D0%9D%D0%9E-%D0%9F%D0%A0%D0%9E%D0%A2%D0%98%D0%95%D0%9F%D0%86%D0%94%D0%95%D0%9C%D0%86%D0%A7%D0%9D%D0%86%20%D0%9F%D0%A0%D0%90%D0%92%D0%98%D0%9B%D0%90%20%D0%86%20%D0%9D%D0%9E%D0%A0%D0%9C%D0%98%20%D0%9F%D0%9E%D0%92%D0%9E%D0%94%D0%96%D0%95%D0%9D%D0%9D%D0%AF%20%D0%97%20%D0%9C%D0%95%D0%94%D0%98%D0%A7%D0%9D%D0%98%D0%9C%D0%98%20%D0%92%D0%86%D0%94%D0%A5%D0%9E%D0%94%D0%90%D0%9C%D0%98.docx"><span style="color: #0f7eda;">документы относительно универсальных средств профилактики инфицирования ВИЧ на рабочем месте, ПКП, и утилизации отходов</span></a><span style="color: #0f7eda;"> медицинского назначения. </span> </p> <p style="background: white;"> <b><span style="color: #333333;"> </span></b> </p> <p style="background: white;"> <b><span style="color: #333333;">2)   4 658</span></b><b><span style="color: #333333;">  </span></b><span style="color: #333333;">медицинских работников пилотных учреждений здравоохранения приняли участие в <b>202 тренингах</b> по вопросам снижения СиД в отношении ЛЖВ и представителей ГНР<b> </b></span><span style="color: #333333;">(</span><a href="http://network.org.ua/upload/iblock/9a5/9a58e3b98a19d2004c6c674e02ca4ccc.pdf"><span style="color: #0f7eda;">пособие для проведения тренинга «Формирование толерантного отношения к ЛЖВ и представителям ГНР</span></a><span style="color: #0f7eda;">»)</span><span style="color: #333333;">.</span> </p> <p> <b><span style="color: #333333;"> </span></b> </p> <p style="background: white;"> <span style="color: #333333;">3)    </span><b><span style="color: #333333;">250 семейных врачей </span></b><span style="color: #333333;">приняли участие в <b>12-ти</b> курсах тематического усовершенствования семейных врачей </span><a href="http://www.network.org.ua/upload/iblock/31c/31cb3aa0d526dca74a922a8b458575b7.pdf">«Ведение пациента с ВИЧ-инфекцией/СПИДом семейным врачом»</a><span style="color: #333333;"> (семейные врачи из Киевской, Черкасской, Черниговской, Житомирской, Львовской, Днепропетровской, Полтавской, Одесской, Кировоградской и Николаевской областей).</span> </p> <p> <span style="color: #333333;"> </span> </p> <p style="background: white;"> <span style="color: #333333;">4)    </span><span style="color: #333333;">Уровень стигмы, обусловленной страхом инфицирования ВИЧ, среди медицинских работников уменьшилось на 14%, а уровень знаний о путях передачи ВИЧ у медицинских работников повышен с 54% до 64% </span><a href="http://network.org.ua/library/research/"><span style="color: #0f7eda;">(см. «Результаты оценки уровня уменьшения СиД, связанной с ВИЧ, по отношению к ЛЖВ и представителям ГНР в пилотных учреждениях здравоохранения г. Киева, г. Львова»).</span></a> </p> <p> <span style="color: #333333;"> </span> </p> <p style="background: white;"> <span style="color: #333333;"> </span> </p> <p style="background: white;"> <span style="color: #333333;">5)    </span><span style="color: #333333;">Разработаны и распространены среди пилотных учреждениях здравоохранения информационные материалы, а именно: </span><a href="http://network.org.ua/upload/iblock/751/7510b4aec988ffb1fa90904af9028030.pdf"><span style="color: #0f7eda;">брошюры «Памятка пациента как противодействовать стигме и дискриминации»</span></a><span style="color: #333333;">, </span><a href="http://network.org.ua/upload/iblock/415/4153299182e77f9b87da0bf55042e2da.pdf"><span style="color: #0f7eda;">брошюра «Памятка для сотрудников учреждений здравоохранения»</span></a><span style="color: #333333;"> и </span><a href="http://issuu.com/svitlanare/docs/_____________respect_a1_01"><span style="color: #0f7eda;">плакаты проекта RESPECT</span></a><span style="color: #0f7eda;">.</span> </p> <p style="background: white;"> <span style="color: #333333;"> </span> </p> <p style="background: white;"> <span style="color: #333333;">6)    </span><span style="color: #333333;">Информационная кампания по противодействию СиД в отношении ВИЧ-позитивных людей в Украине «Я не ноль!».  </span><a href="http://network.org.ua/media/actions/v-ukrayini-startuvala-informatsiyna-kampaniya-z-protydiyi-stygmi-ta-dyskryminatsiyi-shchodo-vil-pozy/"><b><span style="color: #0f7eda;">297 сити-лайтов в 22 городах Украины</span></b></a><b><span style="color: #0f7eda;"> и</span></b><b><span style="color: #333333;"> </span></b><a href="https://www.facebook.com/665899103519180/photos/pb.665899103519180.-2207520000.1438863371./684131301695960/?type=3&theater"><b><span style="color: #0f7eda;">141 информационный</span></b></a><b><span style="color: #0f7eda;"> плакат</span></b><span style="color: #333333;">  были размещены на улицах городов и в медицинских учреждениях 6 крупнейших городов Украины. 1 декабря 2015г. прошел </span><a href="http://network.org.ua/media/actions/merezha-vidkryvae-vseukrayins%60kyy-konkurs-sotsial%60nykh-rolykiv-znyatykh-na-mobil%60nyy-telefon-ta-prys/"><span style="color: #0f7eda;">Всеукраинский конкурс социальных роликов</span></a><span style="color: #333333;">, снятых на мобильный телефон</span><span style="color: #333333;">.</span> </p> <p style="background: white;"> <span style="color: #333333;"> </span> </p> <p style="background: white;"> <b><span style="color: #333333;"> </span></b> </p> <p style="background: white;"> <b><span style="color: #333333;"> </span></b> </p> <p style="background: white;"> <b><span style="color: #333333;">Контактная информация</span></b><b><span style="color: #333333;">:</span></b> </p> <p style="background: white;"> <b><span style="color: #333333;"> </span></b> </p> <p style="background: white;"> <b><span style="color: #333333;">Руководитель Проекта</span></b> </p> <p style="background: white;"> <span style="color: #333333;">Бр</span><span style="color: #333333;">ы</span><span style="color: #333333;">жовата Оксана, </span><span style="color: #333333;">руководитель отдела инновационных программ </span> </p> <p style="background: white;"> <span style="color: #333333;">Teл.: +38 (044)467 75 67</span> </p> <p style="background: white;"> <span style="color: #333333;">E-почта: </span><a href="mailto:o.bryzhovata@network.org.ua">o.bryzhovata@network.org.ua</a> </p> <p style="background: white;"> <span style="color: #333333;"> </span> </p> <p style="background: white;"> <span style="color: #333333;">FB</span><span style="color: #333333;">-страница: </span><a href="https://www.facebook.com/USAID.RESPECT.PROJECT/">https://www.facebook.com/USAID.RESPECT.PROJECT/</a> </p> <p style="background: white;"> <span style="color: #333333;">Ел- почта: </span><a href="mailto:RESPECT_team@network.org.ua">RESPECT_team@network.org.ua</a> </p> <p style="background: white;"> <span style="color: #333333;"> </span> </p> [TYPE] => html ) [DESCRIPTION] => [~VALUE] => Array ( [TEXT] =>

Проект RESPECT: Уменьшение стигмы и дискриминации, связанной с ВИЧ, к представителям групп высокого риска в медицинских учреждениях Украины

Короткое описание:

По данным исследования «Показатель уровня стигмы ЛЖВ - Индекс Стигмы» (2013.) с проявлениями стигматизации и дискриминации (СиД) в медицинской сфере сталкивались 11% опрошенных ЛЖВ. Эти данные подтверждаются частыми случаями, с которыми люди, живущие с ВИЧ (ЛЖВ), обращаются за защитой своих прав на медицинскую помощь в региональные отделения Сети. Чаще всего отказ персонала в оказании медицинских услуг ЛЖВ связана с недостаточным уровнем знаний о ВИЧ-инфекции у медицинского персонала, и, в связи с этим, - предвзятым отношением к пациентам.

Целью проекта является уменьшение СиД, связанной с ВИЧ, в отношении представителей групп наивысшего риска (ГНР), включая ЛЖВ, и потребителей инъекционных наркотиков (ПИН), среди медицинских работников.

Проект предусматривает: разработку и утверждение политик дружественных к ЛЖВ, включая маршрут пациентов, подвергшихся стигме и дискриминации в учреждениях здравоохранения; до- и последипломной подготовки врачей и медицинских сестер по вопросам оказания медицинской помощи ЛЖВ; информационную кампанию и информационные материалы по противодействию СиД по отношению к ЛЖВ в Украине.

Проект USAID RESPECT реализовывается Сетью при финансовой поддержке Агентства США по международному развитию (USAID).

Основные результаты:

Общее описание Проекта:

Основные задачи проекта:

1.   Разработать и внедрить в пилотных медицинских учреждениях политики, «дружественные» к ЛЖВ и представителям групп наивысшего риска.

2.    Разработать, пилотировать и внедрить в учреждениях до- и последипломного медицинского образования врачей и медицинских сестер, тренинговый модуль по предотвращению и уменьшению стигмы и дискриминации, связанной с ВИЧ, в отношении ЛЖВ и представителей групп наивысшего риска.

3.    Усилить способность Всеукраинской сети ЛЖВ, и ее региональных отделений, противодействовать стигме и дискриминации среди медицинских работников

к представителям групп наивысшего риска

Проект RESPECT в в каскаде услуг

kaskad_rus.jpg

Партнеры:

§ Министерство здравоохранения Украины

§ ГУ «Украинский центр по контролю за социально-опасными заболеваниями при Министерстве здравоохранения Украины»

§ Департамент здравоохранения Львовской областной государственной администрации

§ Департамент здравоохранения Киевской городской государственной администрации

§ Департамент здравоохранения Киевской областной государственной администрации

§ Департамент здравоохранения Криворожского городского государственной администрации

§ Департамент здравоохранения Черкасской городской государственной администрации

§ Департамент здравоохранения Черкасской областной государственной администрации

Исполнители Проекта:

• БО «Всеукраинская сеть ЛЖВ»

• Киевское городское отделение БО «Всеукраинская сеть ЛЖВ»

• Львовское областное отделение БО «Всеукраинская сеть ЛЖВ»

• Криворожское городское отделение БО «Всеукраинская сеть ЛЖВ»

• Черкасское областное отделение БО «Всеукраинская сеть ЛЖВ»

• ОО «Ассоциация семейных врачей г. Киева»

• ВОО «Украинская ассоциация семейной медицины»

Основные результаты:

1)    38 учреждений здравоохранения в пилотных регионах (Киев, Кривой Рог, Львов, Черкассы) ввели гендерно- чувствительную политику, «дружественную» к ЛЖВ и представителям/цам ГНР, политику противодействия СиД ЛЖВ и ГНР и документы относительно универсальных средств профилактики инфицирования ВИЧ на рабочем месте, ПКП, и утилизации отходов медицинского назначения.

2)   4 658  медицинских работников пилотных учреждений здравоохранения приняли участие в 202 тренингах по вопросам снижения СиД в отношении ЛЖВ и представителей ГНР (пособие для проведения тренинга «Формирование толерантного отношения к ЛЖВ и представителям ГНР»).

3)    250 семейных врачей приняли участие в 12-ти курсах тематического усовершенствования семейных врачей «Ведение пациента с ВИЧ-инфекцией/СПИДом семейным врачом» (семейные врачи из Киевской, Черкасской, Черниговской, Житомирской, Львовской, Днепропетровской, Полтавской, Одесской, Кировоградской и Николаевской областей).

4)    Уровень стигмы, обусловленной страхом инфицирования ВИЧ, среди медицинских работников уменьшилось на 14%, а уровень знаний о путях передачи ВИЧ у медицинских работников повышен с 54% до 64% (см. «Результаты оценки уровня уменьшения СиД, связанной с ВИЧ, по отношению к ЛЖВ и представителям ГНР в пилотных учреждениях здравоохранения г. Киева, г. Львова»).

5)    Разработаны и распространены среди пилотных учреждениях здравоохранения информационные материалы, а именно: брошюры «Памятка пациента как противодействовать стигме и дискриминации»брошюра «Памятка для сотрудников учреждений здравоохранения» и плакаты проекта RESPECT.

6)    Информационная кампания по противодействию СиД в отношении ВИЧ-позитивных людей в Украине «Я не ноль!».  297 сити-лайтов в 22 городах Украины и 141 информационный плакат  были размещены на улицах городов и в медицинских учреждениях 6 крупнейших городов Украины. 1 декабря 2015г. прошел Всеукраинский конкурс социальных роликов, снятых на мобильный телефон.

Контактная информация:

Руководитель Проекта

Брыжовата Оксана, руководитель отдела инновационных программ

Teл.: +38 (044)467 75 67

E-почта: o.bryzhovata@network.org.ua

FB-страница: https://www.facebook.com/USAID.RESPECT.PROJECT/

Ел- почта: RESPECT_team@network.org.ua

 

[TYPE] => html ) [~DESCRIPTION] => ) [DESCRIPTION_EN] => Array ( [ID] => 189 [TIMESTAMP_X] => 2014-04-07 08:49:40 [IBLOCK_ID] => 28 [NAME] => Опис EN [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => DESCRIPTION_EN [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [TMP_ID] => [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => Y [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 2 [USER_TYPE] => HTML [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( [height] => 200 ) [HINT] => [VALUE] => Array ( [TEXT] => <p align="center"> <b><span style="color: #365f91; background: white;">RESPECT Project: </span></b> </p> <p align="center"> <b><span style="color: #365f91; background: white;">“Reducing HIV-related Stigma and Discrimination for Most-at-Risk Populations in Health Care Facilities in Ukraine”</span></b> </p> <p> </p> <p> <b><span style="color: #365f91;">Brief Overview: </span></b> </p> <p> According to the Analytical report “The People Living with HIV Stigma Index (2013)”, 11% of PLWH face stigma and discrimination (S&amp;D) in healthcare facilities. The data is confirmed by many cases of PLWH rights protection by Network’s Regional Affiliates. The main reason for refusal in medical care provision to PLWH is the lack of knowledge about HIV infection and consequent stigmatizing attitude demonstrated by medical staff. </p> <p> </p> <p> <b><span style="color: #365f91;">Project goal is </span></b><b>t</b>o reduce stigma and discrimination against PLWH and key populations (KPs) among healthcare providers. </p> <p> <b><span style="color: #365f91;">Project task: </span></b>development and adoption of PLWH friendly policies, including patient’s route in case of S&amp;D in health care facilities (HCF); pre- and postgraduate trainings for doctors and nurses providing medical care to PLWH; visual materials and information campaigns to counteract S&amp;D regarding PLWH in Ukraine. </p> <p style="background: white;"> The project USAID RESPECT is implemented by Network and funded by the US Agency for International Development (USAID). </p> <p style="background: white;"> <b><span style="color: #333333;"> </span></b> </p> <p style="background: white;"> <b><span style="color: #365f91;">Basic results:</span></b> </p> <object width="800" height="400" id="menu" codebase="http://download.macromedia.com/pub/shockwave/cabs/flash/swflash.cab#version=6,0,0,0" classid="clsid:d27cdb6e-ae6d-11cf-96b8-444553540000"> <param name="movie" value="/upload/project/respect_1_ukr.swf"> <param name="quality" value="high"> <param name="bgcolor" value="#FFFFFF"> <param name="wmode" value="transparent"> <embed width="800" height="400" pluginspage="http://www.macromedia.com/go/getflashplayer" type="application/x-shockwave-flash" name="menu" wmode="transparent" bgcolor="#FFFFFF" quality="high" src="/upload/project/respect_1_ukr.swf"> </object> <br> </p> <p style="background: white;"> <b><span style="color: #333333;"> </span></b> </p> <p style="background: white;"> <b><span style="color: #333333;"> </span></b> </p> <p style="background: white;"> <b><span style="color: #333333;"> </span></b> </p> <p style="background: white;"> <b><span style="color: #333333;"> </span></b> </p> <br> <p style="background: white;"> <b><span style="color: #333333;"> </span></b> </p> <p style="background: white;"> <b><span style="color: #365f91;">General description:</span></b> </p> <p style="background: white;"> <b><span style="color: #333333;"> </span></b> </p> <p style="background: white;"> <u><span style="color: #333333;">Project objectives:</span></u> </p> <p style="background: white;"> <span style="color: #333333;">1.    </span><span style="color: #333333;">To develop and implement in selected health facilities in pilot regions a PLWH/key population-friendly policies</span> </p> <p style="background: white;"> <span style="color: #333333;"> </span> </p> <p> <span style="color: #333333;">2.    </span><span style="color: #333333;">To develop and implement training modules on prevention and reduction of HIV-associated stigma and discrimination at pre-service and in-service education institutions for doctors and nurses</span> </p> <p> <span style="color: #333333;"> </span> </p> <p> <span style="color: #333333;">3.    </span><span style="color: #333333;">To enhance the capacity of the All-Ukrainian Network of PLWH and its implementing partners for reducing HIV-associated stigma and discrimination among health workers</span> </p> <p> <span style="color: #333333;"> </span> </p> <p> <b><span style="color: #365f91;"> </span></b> </p> <p> <b><span style="color: #365f91;">RESPECT Project in care and treatment cascade</span></b> </p> <p> <b><span style="color: #365f91;"> </span></b> </p> <p> <span style="color: #333333;"> </span> </p> <p style="background: white;"> <br> </p> <p style="background: white;"> <b><span style="color: #333333;"> </span></b> </p> <p> <b><span style="color: #365f91;">Key partners:</span></b> </p> <p> <span style="color: #333333;">·           </span><span style="color: #333333;">The Ministry of Health of Ukraine</span> </p> <p> <span style="color: #333333;">·           </span><span style="color: #333333;">State Institution “Ukrainian Center for Social Disease Control of the Ministry of Healthcare of Ukraine”</span> </p> <p> <span style="color: #333333;">·           </span><span style="color: #333333;">Department of Health Lviv Oblast’ State Administration</span> </p> <p> <span style="color: #333333;">·           </span><span style="color: #333333;">Department of Health Kyiv City State Administration</span> </p> <p> <span style="color: #333333;">·           </span><span style="color: #333333;">Department of Health Kyiv Oblast’ State Administration</span> </p> <p> <span style="color: #333333;">·           </span><span style="color: #333333;">Department of Health Kryvyi Rih City Administration</span> </p> <p> <span style="color: #333333;">·           </span><span style="color: #333333;">Department of Health Cherkasy City Administration</span> </p> <p> <span style="color: #333333;">·           </span><span style="color: #333333;">Department of Health Cherkasy Oblast’ State Administration</span> </p> <p> <span style="color: #333333;"> </span> </p> <p style="background: white;"> <b><span style="color: #365f91;">Project implementers:</span></b> </p> <p style="background: white;"> • CO "All-Ukrainian Network of PLWH" </p> <p style="background: white;"> • Kiev city affiliate of All-Ukrainian Network of PLWH </p> <p style="background: white;"> • Lviv oblast’ affiliate of All-Ukrainian Network of PLWH </p> <p style="background: white;"> • Kryvyi Rih city affiliate of All-Ukrainian Network of PLWH </p> <p style="background: white;"> • Cherkasy oblast’ affiliate of All-Ukrainian Network of PLWH </p> <p style="background: white;"> • NGO "Association of Kyiv city family physicians” </p> <p style="background: white;"> • NGO "Ukrainian Association of Family Medicine" </p> <p style="background: white;"> </p> <p style="background: white;"> </p> <p style="background: white;"> <b><span style="color: #365f91;">Illustrative results:</span></b> </p> <p style="background: white;"> <b><span style="color: #333333;"> </span></b> </p> <p style="background: white;"> <b><span style="color: #333333;">1)    </span></b><b><span style="color: #333333;">38 healthcare facilities developed and implemented </span></b><a href="http://network.org.ua/upload/zakupki/%D2%90ENDERNO-ChUTLIVA%20POL%D0%86TIKA,%20%C2%ABDRUZhNJa%C2%BB%20DO%20LZhV%20TA%20PREDSTAVNIK%D0%86V%20GNR.doc"><span style="color: windowtext;"> </span><span style="color: #0f7eda;">PLWH/key-population’s friendly policies</span></a><span style="color: #333333;">, </span><a href="http://network.org.ua/upload/iblock/a73/a73aa6ee65874dbebbb5c5fe3d638624.doc">including system of referring of clients, who have experienced stigma</a><span style="color: #333333;">,</span><a href="http://zakon3.rada.gov.ua/laws/show/z1978-13/paran9#n9"><span style="color: #0f7eda;"> Universal prevention and post-exposure prophylaxis,</span></a><span style="color: #333333;"> an </span><a href="http://network.org.ua/upload/zakupki/%D0%94%D0%95%D0%A0%D0%96%D0%90%D0%92%D0%9D%D0%86%20%D0%A1%D0%90%D0%9D%D0%86%D0%A2%D0%90%D0%A0%D0%9D%D0%9E-%D0%9F%D0%A0%D0%9E%D0%A2%D0%98%D0%95%D0%9F%D0%86%D0%94%D0%95%D0%9C%D0%86%D0%A7%D0%9D%D0%86%20%D0%9F%D0%A0%D0%90%D0%92%D0%98%D0%9B%D0%90%20%D0%86%20%D0%9D%D0%9E%D0%A0%D0%9C%D0%98%20%D0%9F%D0%9E%D0%92%D0%9E%D0%94%D0%96%D0%95%D0%9D%D0%9D%D0%AF%20%D0%97%20%D0%9C%D0%95%D0%94%D0%98%D0%A7%D0%9D%D0%98%D0%9C%D0%98%20%D0%92%D0%86%D0%94%D0%A5%D0%9E%D0%94%D0%90%D0%9C%D0%98.docx"> medical waste management </a> </p> <p style="background: white;"> <b><span style="color: #333333;"> </span></b> </p> <p style="background: white;"> <b><span style="color: #333333;">2)    </span></b><b><span style="color: #333333;">4 658  medical staff </span></b><span style="color: #333333;">of pilot HCFs participated in <b>202 training</b> on reducing stigma and discrimination to PLWH and to KP’s<b> </b></span><span style="color: #333333;">(</span><a href="http://network.org.ua/upload/iblock/9a5/9a58e3b98a19d2004c6c674e02ca4ccc.pdf"><span style="color: #0f7eda;">training manual «Forming tolerance attitude among health care workers to PLW and KP’s»</span></a><span style="color: #0f7eda;">)</span> </p> <p> <b><span style="color: #333333;"> </span></b> </p> <p style="background: white;"> <span style="color: #333333;">3)    </span><b><span style="color: #333333;">250 family doctors</span></b><span style="color: #333333;"> took part in <b>12 post-graduate</b> trainings </span><a href="http://www.network.org.ua/upload/iblock/31c/31cb3aa0d526dca74a922a8b458575b7.pdf">«Managing patient with HIV/AIDS by family doctor»</a><span style="color: #333333;"> (family doctors from Kyiv, Cherkassy, Chernigiv, Zhytomir, Lviv, Dnepropetrovsk, Poltava, Odessa, Kirovograd and Mykolaiv oblasts)</span> </p> <p> <span style="color: #333333;"> </span> </p> <p style="background: white;"> <span style="color: #333333;">4)    </span><span style="color: #333333;">HIV-related S&amp;D towards KP’s representatives and PLWH caused by fear of HIV infection among the medical staff of the pilot HCF<b> was reduced by 14%, and the level of knowledge about HIV transmission to medical staff increased from 54% to 64% </b></span><a href="http://network.org.ua/library/research/"><span style="color: #0f7eda;">( the «The results of assessment of HIV- related S&amp;D towards MARPs representatives and PLWH among the  medical staff of the pilot HCF in Lviv and in Kyiv»)</span></a> </p> <p style="background: white;"> <span style="color: #333333;"> </span> </p> <p style="background: white;"> <span style="color: #333333;">5)    </span><span style="color: #333333;">A number of informational materials developed and distributed to pilot HCFs in the regions, namely: </span><a href="http://network.org.ua/upload/iblock/751/7510b4aec988ffb1fa90904af9028030.pdf"><span style="color: #0f7eda;">the brochure «Patient’s memo how to resist stigma and discrimination»</span></a><span style="color: #333333;">, </span><a href="http://network.org.ua/upload/iblock/415/4153299182e77f9b87da0bf55042e2da.pdf"><span style="color: #0f7eda;">the brochure «Health care workers' memo»</span></a><span style="color: #333333;"> and </span><a href="http://issuu.com/svitlanare/docs/_____________respect_a1_01"><span style="color: #0f7eda;"> RESPECT</span></a><span style="color: #0f7eda;"> Project posters.</span> </p> <p> <span style="color: #333333;"> </span> </p> <p style="background: white;"> <span style="color: #333333;">6)    </span>"I'm Not a Zero!" information campaign to counteract stigma and discrimination against HIV-positive people in Ukraine <a href="http://network.org.ua/media/actions/v-ukrayini-startuvala-informatsiyna-kampaniya-z-protydiyi-stygmi-ta-dyskryminatsiyi-shchodo-vil-pozy/"><b><span style="color: #0f7eda;">297 city-lights in 22 cities of</span></b></a><b><span style="color: #0f7eda;"> Ukraine and</span></b><b><span style="color: #333333;"> </span></b><a href="https://www.facebook.com/665899103519180/photos/pb.665899103519180.-2207520000.1438863371./684131301695960/?type=3&theater"><b><span style="color: #0f7eda;">141 posters</span></b></a><span style="color: #333333;">  were placed on the streets and in hospitals of 6 largest cities in Ukraine. On December 1’ 2015 was held </span><a href="http://network.org.ua/media/actions/merezha-vidkryvae-vseukrayins%60kyy-konkurs-sotsial%60nykh-rolykiv-znyatykh-na-mobil%60nyy-telefon-ta-prys/"><span style="color: #0f7eda;">Ukrainian competition of social commercials</span></a><span style="color: #333333;">, recorded on mobile.</span> </p> <p style="background: white;"> <span style="color: #333333;"> </span> </p> <p style="background: white;"> <b><span style="color: #333333;"> </span></b> </p> <p style="background: white;"> <b><span style="color: #333333;"> </span></b> </p> <p style="background: white;"> <b><span style="color: #333333;">Contact information:</span></b> </p> <p style="background: white;"> <b><span style="color: #333333;"> </span></b> </p> <p style="background: white;"> <span style="color: #333333;">Chief of Party, RESPECT Project</span> </p> <p style="background: white;"> <span style="color: #333333;">Head of Innovative Programs Unit</span> </p> <p style="background: white;"> <b><span style="color: #333333;"> </span></b> </p> <p style="background: white;"> <b><span style="color: #333333;">Oksana Bryzhovata </span></b> </p> <p style="background: white;"> <span style="color: #333333;">+38 (044)467 75 67</span> </p> <p style="background: white;"> <span style="color: #333333;">e-mail: </span><a href="mailto:o.bryzhovata@network.org.ua">o.bryzhovata@network.org.ua</a> </p> <p style="background: white;"> <span style="color: #333333;"> </span> </p> <p style="background: white;"> <span style="color: #333333;">FB: </span><a href="https://www.facebook.com/USAID.RESPECT.PROJECT/">https://www.facebook.com/USAID.RESPECT.PROJECT/</a> </p> <p style="background: white;"> <span style="color: #333333;">e-mail: </span><a href="mailto:RESPECT_team@network.org.ua">RESPECT_team@network.org.ua</a> </p> <p style="background: white;"> <span style="color: #333333;"> </span> </p> [TYPE] => html ) [DESCRIPTION] => [~VALUE] => Array ( [TEXT] =>

RESPECT Project:

“Reducing HIV-related Stigma and Discrimination for Most-at-Risk Populations in Health Care Facilities in Ukraine”

Brief Overview:

According to the Analytical report “The People Living with HIV Stigma Index (2013)”, 11% of PLWH face stigma and discrimination (S&D) in healthcare facilities. The data is confirmed by many cases of PLWH rights protection by Network’s Regional Affiliates. The main reason for refusal in medical care provision to PLWH is the lack of knowledge about HIV infection and consequent stigmatizing attitude demonstrated by medical staff.

Project goal is to reduce stigma and discrimination against PLWH and key populations (KPs) among healthcare providers.

Project task: development and adoption of PLWH friendly policies, including patient’s route in case of S&D in health care facilities (HCF); pre- and postgraduate trainings for doctors and nurses providing medical care to PLWH; visual materials and information campaigns to counteract S&D regarding PLWH in Ukraine.

The project USAID RESPECT is implemented by Network and funded by the US Agency for International Development (USAID).

Basic results:



General description:

Project objectives:

1.    To develop and implement in selected health facilities in pilot regions a PLWH/key population-friendly policies

2.    To develop and implement training modules on prevention and reduction of HIV-associated stigma and discrimination at pre-service and in-service education institutions for doctors and nurses

3.    To enhance the capacity of the All-Ukrainian Network of PLWH and its implementing partners for reducing HIV-associated stigma and discrimination among health workers

RESPECT Project in care and treatment cascade


Key partners:

·           The Ministry of Health of Ukraine

·           State Institution “Ukrainian Center for Social Disease Control of the Ministry of Healthcare of Ukraine”

·           Department of Health Lviv Oblast’ State Administration

·           Department of Health Kyiv City State Administration

·           Department of Health Kyiv Oblast’ State Administration

·           Department of Health Kryvyi Rih City Administration

·           Department of Health Cherkasy City Administration

·           Department of Health Cherkasy Oblast’ State Administration

Project implementers:

• CO "All-Ukrainian Network of PLWH"

• Kiev city affiliate of All-Ukrainian Network of PLWH

• Lviv oblast’ affiliate of All-Ukrainian Network of PLWH

• Kryvyi Rih city affiliate of All-Ukrainian Network of PLWH

• Cherkasy oblast’ affiliate of All-Ukrainian Network of PLWH

• NGO "Association of Kyiv city family physicians”

• NGO "Ukrainian Association of Family Medicine"

Illustrative results:

1)    38 healthcare facilities developed and implemented PLWH/key-population’s friendly policies, including system of referring of clients, who have experienced stigma, Universal prevention and post-exposure prophylaxis, an  medical waste management

2)    4 658  medical staff of pilot HCFs participated in 202 training on reducing stigma and discrimination to PLWH and to KP’s (training manual «Forming tolerance attitude among health care workers to PLW and KP’s»)

3)    250 family doctors took part in 12 post-graduate trainings «Managing patient with HIV/AIDS by family doctor» (family doctors from Kyiv, Cherkassy, Chernigiv, Zhytomir, Lviv, Dnepropetrovsk, Poltava, Odessa, Kirovograd and Mykolaiv oblasts)

4)    HIV-related S&D towards KP’s representatives and PLWH caused by fear of HIV infection among the medical staff of the pilot HCF was reduced by 14%, and the level of knowledge about HIV transmission to medical staff increased from 54% to 64% ( the «The results of assessment of HIV- related S&D towards MARPs representatives and PLWH among the  medical staff of the pilot HCF in Lviv and in Kyiv»)

 

5)    A number of informational materials developed and distributed to pilot HCFs in the regions, namely: the brochure «Patient’s memo how to resist stigma and discrimination»the brochure «Health care workers' memo» and  RESPECT Project posters.

6)    "I'm Not a Zero!" information campaign to counteract stigma and discrimination against HIV-positive people in Ukraine 297 city-lights in 22 cities of Ukraine and 141 posters  were placed on the streets and in hospitals of 6 largest cities in Ukraine. On December 1’ 2015 was held Ukrainian competition of social commercials, recorded on mobile.

Contact information:

Chief of Party, RESPECT Project

Head of Innovative Programs Unit

Oksana Bryzhovata

+38 (044)467 75 67

e-mail: o.bryzhovata@network.org.ua

FB: https://www.facebook.com/USAID.RESPECT.PROJECT/

e-mail: RESPECT_team@network.org.ua

 

[TYPE] => html ) [~DESCRIPTION] => ) [LIST_BUTTONS] => )

Еmpty block

Our partners